Ingénieur(e) Système Windows Senior (H/F)

Extia Group; Rennes; Hybride; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail possible

Tickets restaurant

Mutuelle haut de gamme

Résumé du poste

Extia Group Rennes recrute un Ingénieur Système Windows Senior (H/F) en CDI. Vous interviendrez sur l’installation et la maintenance des infrastructures informatiques, le support utilisateur et la gestion des accès.

Profil BAC+5 et au moins 6 ans d’expérience sur des environnements Microsoft (Windows Server, Active Directory, Exchange, VMware/Hyper-V, Citrix). Anglais courant souhaité; télétravail partiel possible selon le poste.

Qualifications

• Diplômé(e) d’une formation BAC +5 en informatique et au moins 6 ans d’expérience sur un poste similaire.
• Solides compétences en systèmes Microsoft, Active Directory, Exchange et VMware/Hyper-V, Citrix.
• Maîtrise de l’anglais et intérêt pour la sécurité informatique.

Responsabilités

• Concevoir et optimiser des infrastructures (serveurs, stockage, sauvegarde, PRA/PCA).
• Industrialiser et automatiser des tâches d’administration (Scripting, PowerShell, Ansible, ...).
• Contribuer à l’administration et au support de l’ensemble de ces solutions.

Connaissances

Windows Server

Active Directory

Exchange

VMware

Citrix

Hyper-V

Anglais

Formation

BAC +5 informatique

Outils

PowerShell

Ansible

Description du poste

# Ingénieur(e) Système Windows Senior (H/F)## CDI## Rennes## 40k - 55k €\\*### D'abord qui* Rigoureux(se)* Investi(e)* Autonome### Ensuite quoi#### Missions* Installation et la maintenance des équipements informatiques* Administration* Support* Autorisations d’accès* Maintien en condition opérationnelle#### Profil recherché* BAC +5* Minimum 6XP (hors alternance)* Anglais* Windows, Active Directory, Exchange, VMwareRennes72 boulevard Albert 1er 3ème étage 35200 RennesVous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l’humain au cœur de ses préoccupations ? On vous attend chez Extia !Société de conseil spécialisée dans les métiers de l’IT et du digital, Extia privilégie depuis sa création en 2007 une approche qui allie **performance et bien-être au travail**. Une vision de l’entreprise partagée aujourd’hui par plus de 2 500 Extiens en France et à l'international et récompensée par le label **Great Place to Work depuis 15 ans** dont 10 ans sur le podium et 3 années consécutives à la première place du palmarès !Nous croyons en l'égalité des chances et nous offrons à chaque candidat la possibilité de révéler son potentiel, sans distinction et de quelque nature qu'elle soit. Chez Extia, c’est « **D’abord qui, ensuite quoi** » alors, allons-y !D'abord qui## D'abord qui**Impliqué(e)**, votre équipe peut toujours compter sur vous,**Rigoureux(se)**, vous ne laissez rien au hasard,**Analytique**, vous avez une âme d’enquêteur(trice) et les énigmes n’ont aucun secret pour vousEnsuite quoi## Ensuite quoi* Concevoir et optimiser des infrastructures (serveurs, stockage, sauvegarde, PRA/PCA),* Industrialiser et automatiser des tâches d’administration (Scripting, Powershell, Ansible, ...),* Contribuer à l'administration et au support de l'ensemble de ces solutions,* Assurer le support et participer à la résolution des incidents de production,* Assurer la veille technologique et sécurité des composants.**Profil recherché**Diplômé(e) d’une formation supérieure en informatique de niveau BAC +5, vous justifiez d’au moins 6 ans d’expérience sur un poste similaire (hors alternance).Vous avez de solides compétences en systèmes Microsoft, Active Directory, Exchange, Citrix, Vmware (ou Hyper-V) et Windows server.Vous avez un intérêt pour la sécurité informatique.Vous parlez couramment anglais.#### Processus de recrutement> 1. **Échangez avec un ou une chargée de recrutement** pour un premier contact téléphonique> 2. **Rencontrez un ou une Ingénieure d’Affaires** (Business Manager) sur vos souhaits d’évolution> 3. **Approfondissez avec nos responsables et directeurs** d’agence pour connaître la vision de l'agenceSelon votre profil, des tests ou entretiens techniques pourront vous être demandés. Tout au long du processus, vous pourrez échanger avec nos consultants pour en savoir + sur leur quotidien chez nous !#LI-RK1**Les petits plus** Télétravail possible 100% des frais de transports en communs pris en charge, des tickets restaurant et une mutuelle haut de gammeUne politique inclusive et une référente handicap à disposition pour vous accompagner #greatplacetobe Un CSE avantageux et des challenges tout au long de l'année ! #greatplacetolive Des primes à hauteur des performances de l'année et de l'implication 250 événements par an pour rencontrer tes collègues et des locaux feel good #lifeatextia Des formations, conférences et une plateforme d'e-learning avec LinkedIn pour monter en compétences #greatplacetolearn Des Communautés Métiers et du Mentorat pour partager son expertise et en apprendre sur de nombreux sujets #greatplacetoshare Une communauté de e-sport : Extia Gaming ! #greatplacetoplay Envie d’évoluer ? Grâce à notre politique de mobilité interne, explorez de nouvelles opportunités en France ou dans l’un de nos 7 autres pays !