Ingénieur-e Industrialisation F/H

Safran Group; Toulouse; Sur place; EUR 50 000 - 75 000; Plein temps

Résumé du poste

Safran Group recherche un ingénieur-e Industrialisation F/H pour accompagner l'introduction de nouveaux produits et assurer le passage en production, en lien avec les équipes R&D et production.

Vous piloterez les procédés, définirez les méthodes et les transferts, avec une approche lean et Design to Cost, tout en gérant la documentation et les livrables.

Des déplacements réguliers chez les fournisseurs et sur différents sites du groupe (25–50% du temps) seront nécessaires.

Qualifications

• Formation d'ingénieur généraliste BAC+5 requis et 3 ans d'expérience minimum en industrialisation ou méthodes.
• Maîtrise des approches Lean Manufacturing et Design to Cost.
• Maîtrise des outils de conception CATIA/SOLIDWORKS/INVENTOR/3DEXPERIENCE.
• Aptitude au leadership, à la communication et à l'interaction avec les fournisseurs.

Responsabilités

• Piloter les activités d'industrialisation pour l'introduction de nouveaux produits et les transferts de production.
• Définir les procédés industriels adaptés et assurer l'alignement entre conception et fabrication, avec le soutien du R&D.
• Mettre en œuvre des approches lean et agile et piloter la qualification industrielle des procédés.
• Gérer les livrables industriels et la documentation, et soutenir les fournisseurs pour monter en charge.
• Identifier et réduire les risques industriels en amont et faciliter les décisions.

Connaissances

Lean Manufacturing

Leadership

Interface R&D

Formation

BAC+5 ingénieur généraliste

Outils

CATIA

SOLIDWORKS

INVENTOR

3DEXPERIENCE

Description du poste

Ingénieur-e Industrialisation F/H

Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.

Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.

Référence

2026-181951

Description du poste

Intitulé du poste

Ingénieur-e Industrialisation F/H

Type contrat

CDI

Statut (CSP)

Ingénieur & Cadre

Temps de travail

Temps complet

Parlons de votre future mission

Syntony GNSS est une entreprise à taille humaine et à dimension internationale, basée à Toulouse et labellisée FrenchTech, spécialisée dans les systèmes de navigation par satellite (GNSS).

Depuis notre intégration récente au sein du Groupe Safran, nous entrons dans une nouvelle phase de croissance qui allie l'agilité et l'esprit d'innovation d'une PME à la solidité et au rayonnement mondial d'un grand leader industriel.

Au sein d'une équipe dynamique, vous jouez un rôle d'interface essentiel entre l'ingénierie et la production. Vous contribuez à des projets à forte valeur technique.

Dans ce cadre vos activités principales sont les suivantes :

• Piloter les activités d'industrialisation pour l'introduction de nouveaux produits, du prototypage rapide à la montée en cadence de la production, ainsi que les transferts de production (internes et externes).

• Définir des procédés industriels adaptés à la maturité du produit attendu (prototype présérie production en série).

• Garantir l'alignement entre la conception et la fabrication, avec une implication en amont avec les équipes R&D.

• Mettre en œuvre des approches d'industrialisation lean et agiles : itérations rapides et boucles de validation courtes, avec une montée en maturité industrielle progressive.

• Piloter la qualification industrielle et des procédés avec une approche pragmatique.

• Gérer les livrables industriels avec le niveau de documentation approprié.

• Soutenir l'industrialisation chez les fournisseurs et leur capacité à monter en charge.

• Identifier et réduire les risques industriels en amont afin de permettre une prise de décision rapide et sécurisée.

Mais encore ? (avantages, spécificités, …)

• Votre niveau d'anglais vous permet d'évoluer dans un contexte professionnel international.

• Ce poste implique des déplacements réguliers chez les fournisseurs et sur différents sites du groupe (Île-de-France, Nantes, Guidel, et potentiellement à l'international), représentant environ 25 % à 50 % de votre temps selon les projets.

Parlons de vous

• Issu-e d'une formation d'ingénieur généraliste ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en industrialisation ou en méthodes, idéalement acquise dans un environnement industriel exigeant.

• Vous êtes à l'aise avec les approches Lean Manufacturing et Design to Cost.

• Vous maîtrisez un ou plusieurs outils de conception tels que CATIA, SOLIDWORKS, INVENTOR ou 3DEXPERIENCE, vous permettant d'intervenir efficacement sur la définition et l'optimisation des produits.

• Doté-e d'un bon relationnel et d'un leadership affirmé, vous êtes en mesure d'interagir efficacement avec des interlocuteurs variés, notamment des fournisseurs

Localisation du poste

Europe, France, Occitanie

Ville

Toulouse

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

BAC+5

Niveau d'expérience min. requis

Supérieure à 3 ans