Ingénieur d'affaires H/F - Lyon 7e

NGen Group; Lyon; Hybride; EUR 33 000 - 50 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Titre restaurant Swile

Prime mobilité

RTT ~10 jours

Mutuelle prise en charge 80%

Résumé du poste

NGen Lyon recherche un Ingénieur d’affaires pour construire et piloter votre portefeuille clients dans la région lyonnaise. Vous négocierez les projets et recruterez les consultants, tout en assurant la performance opérationnelle et le développement de votre équipe.

Poste en CDI à Lyon, salaire fixe de 33k brut avec une variable déplafonnée et perspectives de >50k la première année. RTT, mutuelle 80 % et tickets Swile accompagnent cette trajectoire entrepreneuriale.

Qualifications

• Construire et gérer un portefeuille clients.
• Piloter les négociations commerciales jusqu’à la signature.
• Recruter et constituer une équipe de consultants.
• Manager la performance opérationnelle et le développement des consultants.

Responsabilités

• Développer l'activité dans la région lyonnaise.
• Conquérir de nouveaux clients et développer le CA.
• Coacher et superviser l’équipe de consultants.

Connaissances

Portefeuille clients

Prospection téléphonique

Négociation commerciale

Leadership

Management

Formation

Bac+5 en commerce ou ingénierie

Outils

MS Office

Description du poste

Description du poste et Missions

Devenez Ingénieur d’affaires au sein de notre agence Lyonnaise.

Le poste est à pourvoir dès que possible.

Être Ingénieur d’Affaires, c’est endosser un rôle audacieux : décrocher et piloter vos projets, accompagner une équipe pour développer votre activité au sein d’une société en pleine croissance. Chez NGen, depuis 2018, nous sommes une équipe dynamique unie par l’envie de créer et de faire évoluer des activités à forte valeur ajoutée. Nous recherchons des talents prêts à s’investir pleinement pour développer nos activités dans la région et construire leur succès aux côtés d’une équipe qui avance à l’ambition et à la performance.

Vos missions

• Construire votre portefeuille clients en vous appuyant sur des objectifs de croissance grâce à des indicateurs de performances.
• Piloter les négociations commerciales jusqu’à la concrétisation des projets
• Rencontrer, sélectionner et recruter les candidats qui deviendront votre équipe de consultants.
• Garantir, en tant que manager, la performance opérationnelle et le développement professionnel de vos consultants
• Piloter votre Business Unit au quotidien : suivi des projets, pilotage financier, stratégie commerciale
• Challenger votre marché, dépasser les schémas établis et identifier de nouveaux leviers de croissance en adoptant une posture proactive et intrapreneuriale, capable de transformer les contraintes en opportunités

Profil recherché

Ce poste est fait pour vous si:

• Construire votre portefeuille clients from scratch est une vraie source de motivation
• Vous préférez décrocher votre téléphone plutôt que d’envoyer un mail
• Vous aimez la compétition, les challenges et dépasser vos objectifs
• Vous souhaitez apprendre le rôle de manager
• Vous êtes ambitieux, orienté résultat et avez la capacité de rebondir en toute circonstance
• Vous avez de l’énergie à revendre et disposez d’un esprit de conquête
• Vous souhaitez exploiter votre aisance relationnelle, et exprimer votre leadership
• Vous recherchez un rôle à triple casquette : business, recrutement et management
• Vous êtes diplômé(e) d’un Bac+5 (école de commerce ou école d’ingénieur)

Ce poste n’est probablement pas fait pour vous si:

• Vous souhaitez uniquement gérer des projets d’ingénierie techniques sans dimension business
• La prospection à froid fait partie de vos pires cauchemars
• Démarrer avec un portefeuille clients déjà existant est indispensable pour vous

Informations utiles

Votre parcours d’intégration :

Avant même votre arrivée :

Tout est prêt pour vous accueillir sereinement. Vous recevrez toutes les informations nécessaires pour commencer votre aventure en toute confiance.

Dès le 1er jour :

Vous êtes accompagné(e) par un Ingénieur d’affaires dédié, votre coach. Il vous guidera pas à pas, vous transmettra son expertise et sera votre point de référence tout au long de votre formation.

Au fil des mois :

Vous prenez progressivement en main votre activité et gagnez en autonomie, tout en continuant de bénéficier du soutien de votre coach et d’un suivi structuré.

Ce que nous proposons :

• Un salaire fixe de 33k brut et un variable déplafonné, clair, versé chaque fin mois, directement lié à la marge réalisée.Une première année réussie dans le métier c’est un salaire de >50k.
• Titre restaurant via la Mastercard Swile (9.46€/jour)
• Prime mobilité
• Environ 10 jours de RTT/an
• Prise en charge à 80% de votre mutuelle WTW

Notre processus de recrutement:

• 1er échange téléphonique (quelques minutes) et premier entretien (environ 1h), avec Eva, notre chargée de recrutement interne.
• 2ème entretien à Lyon avec notre Directeur d'Agence
• Rencontre finale avec Jonathan (Co-dirigeant).

NGen Lyon en quelques mots :

• Une équipe solide, implantée depuis 2018.
• Des locaux accueillants et chaleureux à Lyon 7ème.
• Des collègues au top avec qui évoluer au quotidien
• Des moments conviviaux entre NGeneers comme des beertimes, des activités sportives, ou encore des soirées annuelles.
• Une intégration active aux projets RSE de la société (world clean up day en équipe, marathons solidaires, implication caritative).