Ingénieur conformité/Ingénieure conformité

EXPERT & MANAGER; Beaucouzé; Hybrid; EUR 36,000 - 44,000; Full time

Benefits offered by this job

CDI forfait jour avec RTT et télétravail

Salaire attractif avec prime semestrielle

Participation aux bénéfices

Couverture santé

Accès transport en commun

Aide à la mobilité

Job summary

Une entreprise spécialisée dans les machines recherche un Ingénieur conformité réglementaire H/F. Vous serez responsable de la conformité des machines destinées à l'international, en pilotant les démarches de certification et en rédigeant les documents techniques. Avec un Bac +5 et une expérience d'au moins 5 ans, vous devez maîtriser les réglementations CE et l'anglais technique. Le poste offre un CDI avec un salaire à partir de 40 000 € brut annuel et plusieurs avantages sociaux.

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience dans l'industrie.
• Savoir-faire en métrologie légale (MID, NTEP).
• Compétences dans l'ATEX et les normes UL, OSHA, ASME VIII.

Responsibilities

• Assurer la conformité réglementaire internationale des équipements.
• Piloter les démarches de marquage CE et relations avec les organismes notifiés.
• Rédiger et maintenir les dossiers techniques réglementaires.

Skills

Connaissance des réglementations CE

Anglais technique

Lecture de plan mécanique

Communication

Analyse rigoureuse

Connaissances en EMC et LVD

Education

Bac +5 (ingénieur)

Tools

Excel

Système de gestion des risques

Job description

Overview

Expert & Manager recherche pour l’un de ses clients, concepteur et fabriquant de machine spéciale dédiée au conditionnement, un Ingénieur conformité réglementaire H/F.

Rattaché(e) au Responsable des études, vous intégrez le service R&D composé de 4 personnes. Vous vous assurez de la conformité réglementaire et normative des machines de production destinées à être commercialisées en France et à l’international. Les équipements de production devront répondre aux exigences liées à la sécurité machine, aux installations en zone explosible, à la certification métrologique d’équipement de pesage et à l’installation d’équipement sous pression. Vous serez le(la) référent(e) réglementaire tout au long du cycle de vie des équipements.

Responsabilités

• Assurer la conformité réglementaire internationale des équipements (Europe & États-Unis)
• Piloter les démarches de marquage CE, certifications et relations avec les organismes notifiés
• Rédiger et maintenir les dossiers techniques réglementaires (analyses de risques, déclarations de conformité, rapports d’essais)
• Participer à la conception de machines conformes ATEX, en lien avec les équipes techniques
• Apporter votre expertise en métrologie légale (MID, NTEP) et équipements sous pression (DESP)
• Réaliser une veille réglementaire et normative
• Accompagner et former les équipes R&D, Bureau d’Études, automatisme, production et service client
• Contribuer à la rédaction des notices machines sous l’angle sécurité et conformité

Profil recherché

De formation Bac +5 (ingénieur), vous possédez une expérience similaire d’au moins 5 ans dans l’industrie.

Vous possédez de solides connaissances des réglementations CE : Machines, ATEX. Les connaissances en EMC, LVD, MID et DESP seront un plus.

Vous avez également des connaissances au sujet des normes UL, OSHA, ASME VIII et des exigences en métrologie légale.

Vous êtes à l’aise avec la lecture de plan mécanique et schéma électrique.

Vous pratiquez l’anglais technique à l’oral et à l’écrit.

A l’aise avec les outils bureautiques : excel, … et logiciel type sistema

Vous êtes pédagogue, rigoureux(se), doté(e) d’un bon esprit d’analyse et de communication

Avantages

• Un CDI forfait jour (218 j travaillés) + RTT avec télétravail possible
• Un package attractif: Salaire à partir de 40 000 € brut annuel (salaire fixe + prime semestrielle)
• Participation aux bénéfices
• La couverture santé : Prévoyance (prise en charge par l’employeur + de 90 %) et la mutuelle (prise en charge par l’employeur à 75 %)
• L’accessibilité: accès transport en commun, parking gratuit, forfait mobilité durable
• Aide à la mobilité avec Action Logement
• Vie d’entreprise: CSE, évènements d’entreprise conviviaux, chèques vacances, espace déjeuné équipé