Ingénierie Pédagogique & Digitalisation des Formations — Stage

Orano; Montigny-le-Bretonneux; Remote; EUR 12,000 - 18,000; Full time

Benefits offered by this job

Gratification attractive et avantages

1 jour de télétravail par semaine

Projets industriels uniques

Job summary

Orano Projets recherche un(e) stagiaire Chargé(e) d’ingénierie pédagogique et digitalisation des formations F/H pour 6 mois. Poste basé à Saint-Quentin-en-Yvelines (78) ou Cherbourg (50), avec déplacements nationaux possibles.

Vous contribuerez à refondre et digitaliser les formations, concevoir des modules en présentiel et distanciel, et travailler avec des experts métiers pour aligner les parcours sur les compétences techniques du nucléaire.

Qualifications

• Master 2 (ou équivalent) en ingénierie de la formation, sciences de l’éducation ou ingénierie pédagogique.
• Étudiant(e) en dernière année de Master en ingénierie de la formation ou équivalent.

Responsibilities

• Refondre et digitaliser les formations existantes.
• Créer de nouvelles formations axées sur les compétences métiers.
• Analyser les besoins et structurer les informations auprès des ingénieurs et formateurs.
• Améliorer les parcours pédagogiques par des ateliers de co-conception et des scénarios pédagogiques.
• Concevoir des modules de formation en présentiel et les versions distancielles (e-learning).
• Collaborer transversalement avec les équipes internes pour garantir pertinence et qualité.
• Produire les livrables: diagnostics, scénarios, kits d’animation et guides.

Skills

Ingénierie pédagogique

Formation centrée sur l’apprenant

Gestion de projet

Esprit d’analyse et de synthèse

Education

Master 2 en ingénierie de la formation

Tools

LMS

Outils auteurs

Outils collaboratifs

Job description

Orano Projets recherche un(e) stagiaire Chargé(e) d’ingénierie pédagogique et digitalisation des formations F/H pour 6 mois. Poste basé à Saint-Quentin-en-Yvelines (78) ou Cherbourg (50), avec déplacements nationaux possibles.

Vous contribuerez à refondre et digitaliser les formations, concevoir des modules en présentiel et distanciel, et travailler avec des experts métiers pour aligner les parcours sur les compétences techniques du nucléaire.