Infirmiere Puéricultrice DE H/F

Vitalis Médical Nantes; Pays de la Loire; Sur place; EUR 18 000 - 23 000; Plein temps

Résumé du poste

Vitalis Médical Nantes recrute un(e) infirmier(ère) puériculteur(trice) DE pour rejoindre une crèche en CDI. Vous assurez les soins, développez des projets de santé et travaillez en étroite collaboration avec l'équipe pédagogique.

Profil: Diplôme d'État d'infirmier(ère) puériculteur(trice) requis, expérience en petite enfance souhaitée, maîtrise des outils informatiques et sens de l'autonomie. Rôle clé en prévention et gestion des protocoles sanitaires.

Qualifications

• Diplôme d'État d'Infirmier(ère) Puériculteur(trice) obligatoire.
• Expérience significative d'au moins trois ans dans le secteur de la petite enfance appréciée.
• Maîtrise des outils informatiques.
• Capacité à gérer les situations d'urgence avec calme et efficacité.

Responsabilités

• Assurer les soins et la surveillance médicale des enfants.
• Développer et mettre en place des projets pédagogiques axés sur la santé et l'épanouissement des enfants.
• Collaborer avec l'équipe pédagogique pour un accompagnement des tout-petits.
• Créer et suivre les protocoles sanitaires de la crèche.
• Prévenir et sensibiliser parents et personnel à l'hygiène et à la santé.
• Gérer les plannings des 14 membres de l'équipe.
• Gérer l'administratif et le financement, participer au projet d'établissement.

Connaissances

Sens des responsabilités

Autonomie

Maîtrise de l'informatique

Gestion des urgences

Formation

Diplôme d'État d'Infirmier(ère) Puériculteur(trice)

Description du poste

Vitalis Médical recherche activement un(e) Infirmier(ère) Puériculteur(trice) DE pour rejoindre une direction de crèche en CDI. Vous serez responsable d'assurer le bien‑être et la santé des tout‑petits au sein d'un environnement stimulant et bienveillant.

Vos missions

• Assurer les soins et la surveillance médicale des enfants
• Développer et mettre en place des projets pédagogiques axés sur la santé et l'épanouissement des enfants
• Collaborer étroitement avec l'équipe pédagogique pour assurer un accompagnement complet des tout‑petits
• Participer activement à la création et au suivi des protocoles sanitaires de la crèche
• Être un véritable moteur de prévention et de sensibilisation à l'hygiène et à la santé auprès des parents et du personnel de la structure
• Gestion des plannings des 14 membres de l'équipe
• Gestion administrative et financière
• Projet d'établissement, veille juridique, relations avec les partenaires locaux et institutionnels

Pré-requis

• Diplôme d'Etat d'Infirmier(e) Puériculteur(trice) obligatoire
• Expérience significative d'au moins trois ans dans le secteur de la petite enfance appréciée
• Sens des responsabilités et de l'autonomie
• Maîtrise de l'informatique
• Capacité à gérer les situations d'urgence avec calme et efficacité

Notre engagement pour la diversité et l'inclusion se reflète dans notre processus de recrutement. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap.

Informations complémentaires

• Type de contrat : CDI
• Salaire : 15 € par heure
• Date de début : 21 octobre 2026