Infirmier préleveur (Montchat) - F/H

Eurofins Biologie Médicale; Lyon; Sur place; EUR 35 000 - 48 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Titres restaurant

Mutuelle prise en charge 75%

Prise en charge des abonnements de transports en commun

Plan de formation personnalisé

Primes d'intéressement

Congés exceptionnels rémunérés

Plan d’épargne entreprise

Équipement fourni

Action logement

CSE dynamique

Résumé du poste

Un laboratoire médical à Lyon recherche un Infirmier Diplômé d'État pour un poste à temps plein en CDI. Le candidat idéal devra réaliser des prélèvements sanguins, conseiller les patients et gérer des tâches administratives. Une expérience en laboratoire est appréciée, mais les débutants sont également bienvenus. Offre des avantages tels que titres restaurant, mutuelle, primes et plan de formation personnalisé. Poste à pourvoir dès que possible.

Qualifications

• Diplôme d'État d'Infirmier en Union Européenne et inscription à l’Ordre national des Infirmiers.
• Une expérience en laboratoire d'analyses médicales est un plus.
• Débutants sont également bienvenus.
• Capacité à travailler avec précision et autonomie.
• Sens du service rendu aux patients et du respect des procédures.
• Gestion du stress.

Responsabilités

• Réaliser des prélèvements sanguins et bactériologiques.
• Informer les patients sur le déroulement des prélèvements.
• Enregistrer et suivre les dossiers patients.
• Centrifuger et décanter les échantillons.
• Contribuer à l’amélioration continue du système qualité.
• Participer à la tournée des prélèvements à domicile.
• Participer à la tournée des prélèvements à domicile.

Connaissances

Rigueur

Esprit d'équipe

Précision au travail

Gestion du stress

Formation

Diplôme d'État d'Infirmier en Union Européenne

Outils

Logiciel HEXALIS

Description du poste

Description du poste

Nous recherchons un IDE à temps plein en CDI au sein de notre laboratoire de Lyon Montchat dès que possible.

Missions

• Prélèvements : Réaliser des prélèvements sanguins et bactériologiques, en assurant un soin patient.
• Conseil patient : Informer les patients sur le déroulement des prélèvements et répondre aux questions.
• Administratif : Enregistrer et suivre les dossiers patients.
• Tri des échantillons : Centrifuger, décanter et coliser les échantillons.
• Participation qualité : Contribuer à l’amélioration continue du système qualité.
• Gestion stock consommables : Commander, réceptionner et vérifier les stocks.
• Intervention : Participer à la tournée des prélèvements à domicile.

Qualifications

Pré requis indispensables : Diplôme d'État d'Infirmier en Union Européenne et inscription à l’Ordre national des Infirmiers.

• Rigueur et sens de l'organisation
• Esprit d'équipe et bon relationnel
• Capacité à travailler avec précision et autonomie
• Sens du service rendu aux patients et du respect des procédures
• Gestion du stress

Une expérience en laboratoire d'analyses médicales est un plus, mais les débutants sont également bienvenus. La connaissance du logiciel HEXALIS est un avantage.

Eurofins CBM est engagé dans une politique d’égalité et de diversité, notamment par l’insertion des travailleurs handicapés.

Conditions d’emploi

• Poste à pourvoir dès que possible.
• Temps plein CDI.
• Salaire à définir selon profil.

Horaires

Poste annualisé 1600 heures.

Horaires d'ouverture du laboratoire :

• Du lundi au vendredi : 7h00 - 13h30
• Le samedi : 7h00 - 12h00

Horaires organisés en cycle de 2 semaines avec un week-end travaillé sur deux.

Avantages

• Titres restaurant carte électronique (7,00 € par titre, prise en charge à hauteur de 60%).
• Mutuelle prise en charge 75% par l’entreprise.
• Prise en charge 50% des abonnements de transports en commun.Mobilité verte 10 € /mois.
• Projet professionnel respectant votre équilibre vie pro / vie perso.
• Plan de formation personnalisé (intégration, AFGSU 2, SST, sécurité incendie).
• Primes : participation, intéressement et ancienneté (reprise d'ancienneté pour les personnes ayant déjà travaillé en laboratoire).
• Congés exceptionnels rémunérés supplémentaires (enfant malade ou hospitalisé, etc.).
• Plan d’épargne entreprise et retraite.
• Équipement fourni : blouse, gants, masques.
• Prévoyance.
• Journée de solidarité offerte.
• Action logement.
• CSE dynamique (réductions cinéma, chèques-cadeaux, vacances, réductions, etc.).
• Salle de repas sur place.