Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) (H/F)

EHPAD; Raulhac; Sur place; EUR 20 311 - 24 328; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Travail de 12h pour un meilleur équilibre vie professionnelle / personnelle

Équipe stable et ambiance conviviale

Accompagnement à la prise de poste

Prime(s) éventuelle(s) et complémentaire santé

Résumé du poste

EHPAD recherche un(e) infirmier(ère) diplômé(e) pour assurer des soins préventifs, curatifs et palliatifs. Le candidat devra surveiller les résidents et participer à l'élaboration des projets de soins personnalisés.

Le poste est en CDI, avec un salaire brut mensuel de 2000 €, travail en journée avec des horaires de 12h. Débutants acceptés et cadre de travail convivial.

Qualifications

• Diplôme d'État d'Infirmier(ère) exigé.
• Débutant(e) accepté(e).
• Réalisation de soins infirmiers.

Responsabilités

• Réaliser des soins préventifs, curatifs, et palliatifs.
• Surveiller l'état de santé des résidents.
• Distribuer les médicaments.
• Accompagner les résidents et leur famille.

Connaissances

Réaliser des soins infirmiers

Être à l'écoute et faire preuve d'empathie

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents en Infirmier

Description du poste

Offre n° 208FKCL

Actualisé le 30 juin 2026
Soyez parmi les 1ers à postuler

En tant qu'infirmier(e) diplômé(e) d'état, vous assurez :

• La réalisation des soins préventifs, curatifs, et palliatifs.
• La surveillance de l'état de santé des résidents et la mise à jour des dossiers médicaux.
• La distribution des médicaments.
• L'accompagnement des résidents et de leurs familles, en veillant à la qualité de la relation humaine.
• La coordination avec l'équipe soignante (AS, ASH), les médecins et les intervenants extérieurs.
• Participer à l'élaboration et au suivi des projets de soins personnalisés.
• La participation à l'amélioration continue de la qualité et des bonnes pratiques professionnelles.

Diplôme d'État d'Infirmier(ère) exigé. Débutant(e) accepté(e)

Conditions et avantages :

• Travail en journées de 12h permettant un meilleur équilibre vie professionnelle / personnelle.
• Établissement à taille humaine favorisant la qualité des relations.
• Équipe stable et ambiance conviviale.
• Accompagnement à la prise de poste.
• Rémunération selon grille FPT + reprise d'ancienneté.
• Prime(s) éventuelle(s) et avantages (complémentaire santé).

Type de contrat : CDI.
Durée du travail : 35 h/semaine.
Travail en journée.
Travail les week-ends et jours fériés.

Salaire :

• Salaire brut mensuel : 2000,0 € sur 12 mois.
• Primes.
• Complémentaire santé.

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté.
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents en Infirmier : formation indispensable.

Compétence

• Réaliser des soins infirmiers.

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.
• Faire preuve de rigueur et de précision.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées.