Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) (H/F)

COS; Chelles; Sur place; EUR 29 000 - 36 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Primes

Mutuelle

complémentaire santé

Chèques vacances

Chèque cadeau

Formation

Prévoyance

Prime d'embauche

Résumé du poste

COS Le Manoir, établissement privé à but non lucratif à Chelles (77), recherche un infirmier/une infirmière diplômé(e) IDE pour assurer les soins des résidents et veiller à la sécurisation du circuit du médicament. Poste en CDI, 35 h/semaine, équipe de 31 soignants.

Missions: réaliser les soins infirmiers, planifier et organiser les RDV médicaux, et accompagner les équipes AS et ASL tout en veillant au respect du projet personnalisé et à l’éducation à la santé des résidents.

Qualifications

• Bac+3/4 ou équivalents en soins infirmiers.
• Réaliser des soins infirmiers et assurer le suivi des patients.
• Maîtrise du logiciel NETSOIN et aptitudes relationnelles.
• Capacité à travailler en équipe et à respecter les protocoles.

Responsabilités

• Réaliser les soins infirmiers des résidents.
• Participer à la sécurisation du circuit du médicament.
• Planifier et organiser les RDV médicaux.
• Conduire l’accompagnement des équipes AS et ASL.

Connaissances

Réaliser des soins infirmiers

Relationnel

Rigueur

Travail en équipe

Formation

Bac+3/4 Infirmier

Outils

NETSOIN

Description du poste

Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) (H/F)

Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) (H/F) 77 - CHELLES

Offre n° 212WHBG
Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) (H/F)

L'EHPAD COS LE MANOIR est un établissement privé à but non lucratif avec 85 lits dont deux unités de vie protégée de 12 lits chacune, situé en plein cœur de la ville de Chelles, en Seine et Marne.- Horaires : 7h30 - 19h (avec pause 12h à 13h30)ou 8h - 20h (avec pause de 13h30 à 15h30)présence de deux IDE par jour- Salaire : 2636.79 € brut mensuel (incluant : prime décentralisée + Indemnité Ségur 1 et 2 + complément métier) + variables (HS, Jrs fériés, Indemnités Dimanche) auquel s'ajoute :- Reprise ancienneté à 100%- Prime à l'embauche de 3000 ou 4500 euros en fonction de l'engagement pris par le nouveau salarié sur sa durée de présence minimum respectivement d'un an ou 18 mois dans l'établissement.- Chèques cadeaux- Chèques vacances- Mutuelle- Formation- PrévoyanceAu sein d'une équipe de 31 soignants et sous l'autorité de l'infirmière coordinatrice, vous avez pour principales missions d'assurer les soins des résidents dans leur vie quotidienne, de participer et de veiller au respect de la sécurisation du circuit du médicament, d'assurer le planification et l'organisation des RDV médicaux et d'accompagner les équipes AS et ASL. Vous réalisez des soins infirmiers afin de maintenir ou restaurer la santé du résident et l'accompagner. Vous contribuez à la prévention, à l'éducation, à la santé, et au maintien de ses capacités restantes en cohérence avec son projet personnalisé.profil recherché :- Maîtrise informatique : Nous travaillons avec le logiciel NETSOIN- Aptitudes : Qualités humaines, relationnelles, rigueur et capacité à travailler en équipeCette offre est ouverte aux travailleurs handicapés.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Primes
• Complémentaire santé
• prime a l'embauche

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier Cette formation est indispensable

Compétence

• Réaliser des soins infirmiers

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Employeur

20 à 49 salariés