Infirmier / Infirmière en puériculture (H/F)

CRECHES LIBERTY; Mont-Saint-Aignan; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un établissement de garde d'enfants recherche un(e) Infirmier / Infirmière en puériculture pour un remplacement de congé maladie. Vous serez responsable du bien-être et du développement des enfants au sein de la crèche, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Les candidats doivent avoir un diplôme d'infirmier et de préférence une formation en puériculture. Ce poste est à pourvoir en CDD pour une durée d'un mois, à raison de 35 heures par semaine.

Qualifications

• Connaissance des protocoles et conduites à tenir devant les maladies courantes.
• Compétence à travailler en équipe multidisciplinaire.
• Expérience dans l'encadrement et l'animation.

Responsabilités

• Collaborer avec la Directrice et l'Educatrice pour l'organisation.
• Accueillir et accompagner les familles.
• Veiller au développement et à la santé des enfants.
• Assurer la sécurité et maintenir l'hygiène des enfants.
• Participer à la gestion de la pharmacie.

Connaissances

Connaissance des protocoles médicaux

Normes d'hygiène et de sécurité

Compétence en animation d'équipe

Formation

Bac+3 ou Bac+4 Infirmier

Bac+3 ou Bac+4 Infirmier puériculture

Description du poste

Overview

Offre n° 198XKXH — Infirmier / Infirmière en puériculture (H/F).

Contrat dans le cadre d'un remplacement congé maladie. Assurer la prise en charge de l'enfant individuellement ou en groupe au sein de la crèche.

Responsibilities

• Collaboration avec la Directrice et l'Educatrice de Jeunes Enfants pour l'organisation, l'information, la coordination et la communication.
• Accueillir les familles.
• Veiller au bon développement, à l'épanouissement et à la santé des enfants.
• Veiller au respect du projet pédagogiques et de ses pratiques communes.
• Veiller à une bonne intégration et à un bon accueil des enfants et des familles.
• Veiller à la qualité des transmissions entre familles et équipes.
• Évaluer et contrôler le respect des pratiques communes du projet pédagogique.
• Assurer la sécurité et le bien-être des enfants.
• Assurer et maintenir l'hygiène et la propreté des enfants, de l'alimentation, du linge et des locaux.
• Assurer le suivi médical, la surveillance et la prévention des enfants en s'appuyant sur les protocoles existants en collaboration avec le médecin de crèche.
• Favoriser la communication et les échanges.
• Participer à l'encadrement des nouveaux salariés et des stagiaires.
• Participer aux diverses réunions avec participation pour la création des ordres du jour et comptes rendus.
• En collaboration avec la Directrice et/ou l'Educatrice, participer à la gestion du personnel et à la coordination du travail.
• Assurer la gestion de la pharmacie (stock et commandes), du lait 1er et 2ème âge.

Qualifications et compétences

• Connaissance et mise en application : Des protocoles et conduites à tenir devant les maladies courantes infantiles, des accidents et des urgences médicales.
• Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité.
• Compétence à l'encadrement et à l'animation d'équipe pluridisciplinaire.

Contrat et conditions

• Type de contrat : CDD — 1 Mois
• Durée du travail : 35H/semaine
• Travail en journée
• Salaire brut mensuel sur 12 mois : 2369.00 Euros

Profil et expérience

• Expérience: Débutant accepté
• Formation exigée : Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier – formation indispensable
• Formation complémentaire : Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier puériculture – formation indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

L'esprit Liberty de 1975 à aujourd'hui : Au service des parents, pour le plaisir des enfants ! Notre ambition est d'accompagner les enfants pour s'épanouir dans le monde qui les entoure à travers un Projet Éducatif basé sur l'éveil culturel et artistique, le respect du rythme de l'enfant et une relation de confiance avec les familles. Liberty est le premier gestionnaire associatif d'accueil Petite Enfance en Seine-Maritime, avec 23 établissements et près de 300 salariés.