Infirmier / Infirmière en puériculture

France Travail; Vitry-le-François; Sur place; EUR 26 000 - 38 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

CNAS

Indemnités IFSE et CIA

Participation complémentaire santé

Complément indemnitaire

Résumé du poste

France Travail recherche un infirmier/infirmière en puériculture pour une grande crèche de 110 enfants en CDI à temps complet.

Vous apportez une expertise en santé infantile, participez à la promotion et à l'éducation à la santé, et coordonnez les soins avec l'équipe et les parents.

Profil recherché : Diplôme d'État d'infirmier, expérience d'au moins 3 ans auprès des jeunes enfants, connaissance des protocoles et des évolutions liées à l'accueil.

Qualifications

• Expérience minimale de 3 ans auprès des jeunes enfants.
• D.E infirmier et DU santé du jeune enfant souhaités.
• Connaissance des protocoles et des soins infirmiers.

Responsabilités

• Accueil d'enfants en situation de handicap ou présentant des affections chroniques ou demandant une attention particulière.
• Conduire des entretiens afin de recueillir les données cliniques et les besoins des enfants.
• Appliquer les soins et les prescriptions médicales et lire un diagnostic/une prescription.
• Réaliser les actes médicaux de niveau infirmier et communiquer avec les familles et l'équipe.
• Rendre compte de son activité à la hiérarchie et assurer la continuité des soins.

Connaissances

Infirmier diplômé d'État

Expérience jeunes enfants

Connaissance EAJE

Formation

Bac+3/4 diplôme d'État infirmier

Description du poste

Offre n° 213XGQZ
Infirmier / Infirmière en puériculture

Nous recherchons pour une très grande crèche de 110 enfants un-e infirmier(e) (D.E) à temps complet. Il/elle participe et met en œuvre une politique de promotion et d'éducation à la santé et à la prévention.Missions / conditions d'exercice* Accueil d'enfants en situation de handicap ou présentant des affections chroniques ou demandant une attention particulière- Conduire un entretien afin de recueillir les données cliniques, les attentes et les besoins des enfants- Connaitre les modalités de prise en charge et de soins- Savoir créer une relation de confiance avec les familles* Accompagnement des équipes dans le suivi de la santé des enfants nécessitant un traitement particulierAppliquer les soins et les prescriptions médicalesSavoir lire et comprendre un diagnostic et une prescription médicaleConnaitre et pratiquer des actes médicaux de niveau infirmier* Rôle de communication- Auprès des familles : connaitre et appliquer les techniques de questionnement et d'écoute- Savoir informer, savoir faire preuve de pédagogie- Sélectionner et transmettre les informations au médecin référent- Echanger avec l'équipe pluridisciplinaire-Rendre compte de son activité à sa hiérarchie* Superviser les professionnelles affectées auprès des enfants- S'assurer des bonnes pratiques d'hygiène dans les soins aux enfants- Prévention auprès des professionnelles* Rôle de Référent santé et accueil inclusifAutres activités en lien avec la Direction :Réception des parents ou des substituts lors des inscriptions et constitution des dossiers d'entrée de façon occasionnelle.Etre force de proposition dans l'élaboration du projet d'établissementEn raison de la capacité d'accueil, des amplitudes horaires et/ ou des absences, et pour le bon fonctionnement du service, l'infirmier (H/F) participera à la continuité de direction de l'EAJE.Profils recherchésD.E d'infirmier avec expérience minimale de 3 ans auprès des jeunes enfants ou possède un DU lié à la santé du jeune enfantConnaitre l'environnement des EAJEConnaitre les étapes du développement de l'enfantConnaissance des protocoles

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Avantages : CNAS Régime indemnitaire IFSE et CIA (catégorie C) et complément indemnitaire Contrat de prévoyance obligatoire. Octroi d'une participation financière à une complémentaire santé labellisée

Expérience

• 3 An(s) - Auprès des jeunes enfants Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier- Diplôme d'Etat Infirmier(e) Cette formation est indispensable

Compétences

• Faciliter la coordination avec les partenaires (PMI, professionnels de santé, services médico-sociaux, acteurs du territoire)
• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• Participer à un projet pluridisciplinaire
• Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
• Renseigner des documents médico-administratifs
• Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil
• Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.