Infirmier/infirmière en gériatrie service de Médecine (H/F)

LES MAISONS HOSPITALIERES SITE DE NANCY; Nancy; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association de soins gériatriques située à Nancy recherche un(e) Infirmier/infirmière en gériatrie pour un poste en CDI à temps plein. Vous rejoindrez une équipe engagée à promouvoir le Bien-Vieillir, tout en bénéficiant d'un salaire brut mensuel de 2666,10€. De nombreuses primes sont également incluses, en plus d'avantages tels que mutuelle, formation continue et diverses primes.

Prestations

Prime d'embauche de 6000€

Accord d'intéressement jusqu'à 360€

Prime de valeur jusqu'à 450€

Prime de reconnaissance pour heures supplémentaires

Remboursement transport public à 65%

Congés supplémentaires pour ancienneté

Qualifications

• Diplôme d'État d'infirmier nécessaire.
• Débutants acceptés.

Responsabilités

• Réaliser des soins infirmiers.
• Respecter les valeurs d'équipes telles que respect et bienveillance.

Connaissances

Réaliser des soins infirmiers

Etre à l'écoute

Faire preuve d'empathie

Organiser son travail selon les priorités

Faire preuve de réactivité

Formation

Diplôme d'État d'Infirmier

Bac+3 ou Bac+4 ou équivalents Santé

Description du poste

Offre n° 201GQKD
Infirmier/infirmière en gériatrie service de Médecine (H/F)

L'Association vous versera une prime à l'embauche de 6000€ bruts pour toute signature de CDI (versée en 5 fois sur 30 mois). Titulaire du diplôme d'état d'infirmier, vous souhaitez rejoindre une équipe de professionnels au service du Bien-Vieillir, où qualité des soins et des services concorde avec Qualité de Vie au Travail et Bien-Être au Travail ? Esprit d'équipe, respect, écoute, bienveillance sont les valeurs que vous partagez avec nous. Améliorons ensemble le Bien‑Vieillir.

CDI / temps plein pour le service Médecine. Travail de jour, 35 heures/semaine et 1 week‑end sur 2. Période de travail de 10 heures - 21 jours de repos pour 6 semaines travaillées.

Salaire brut mensuel de 2666,10€ (primes incluses). Il convient également d'ajouter une prime décentralisée versée en décembre correspondant à 5 % du salaire total annuel brut. Reprise ancienneté selon CCN51D. Autres bonnes raisons de rejoindre notre Association et la TeamALMH :

• Accord d'intéressement : 360€ bruts au maximum
• Prime de partage de la valeur : 450€ bruts au maximum
• Prime de reconnaissance pour les heures supplémentaires : 155€ bruts par trimestre
• Prime de parrainage (embauche d'un/une IDE en CDI) : 150€ bruts versés au parrain
• Mutuelle et prévoyance
• Congés supplémentaires pour ancienneté jusqu'à 4 jours maximum
• Une journée de repos exceptionnelle de l'Association
• Accords d'entreprise sur le salarié dit proche‑aidant, sur le salarié dit senior, sur l'égalité professionnelle homme et femme, sur des mesures de prévention des facteurs de risques professionnels
• Nombreux avantages du Comité Social et Economique
• Actions QVCT et Bien‑Être au travail (massages sur siège…)
• Remboursement abonnement transport public à hauteur de 65 % ou participation aux frais de stationnement (abonnement mensuel) à hauteur de 52 €
• Dispositif annuel de formation permanente de qualité et formations promotionnelles telles que AS, ASG et IDE
• Nombreuses actions et vrais engagements pour la diversité, l'égalité professionnelle et l'inclusion

Type de contrat

CDI - Contrat de travail – Durée du travail 35 h/semaine – Travail en journée.

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Santé – Diplôme d'État d'Infirmier (formation indispensable)

Compétence

• Réaliser des soins infirmiers

Savoir‑être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités hospitalières