Infirmier / Infirmière en gériatrie (H/F)

VYV3 TERRES D'OC; Larrazet; Sur place; EUR 24 000 - 28 000; Plein temps

Résumé du poste

VYV3 TERRES D'OC à Larrazet recherche un(e) infirmier/infirmière en gériatrie pour un contrat CDD d'un mois avec la possibilité de prolongement. Le poste implique d'organiser et de dispenser des soins auprès des résidents, de collaborer avec les aides-soignants et de gérer les dossiers médicaux.

Un diplôme d'état d'infirmier est requis, tout en acceptant les débutants. La rémunération sera constituée de la convention collective plus des primes d'ancienneté.

Qualifications

• Capable de cerner le résident (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies.
• Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des résidents.
• Surveiller l'état clinique du résident.

Responsabilités

• Organisation et dispense de soins auprès des résidents.
• Dispense des soins infirmiers.
• Collaboration avec les aides-soignants.
• Bonne tenue des dossiers.

Connaissances

Autonomie

Capacité d'adaptation

Rigueur

Sens du relationnel

Formation

BAC+3 ou BAC+4 Infirmier diplômé d'état

Description du poste

Offre n° 208VJWP
Infirmier / Infirmière en gériatrie (H/F)

Responsabilités

• Organisation et dispense de soins auprès des résidents
• Dispense des soins infirmiers
• Ajustement des actes suite à la visite des médecins traitants
• Collaboration avec les aides-soignants pour les toilettes
• Coordination des actions des aides-soignants
• Bonne tenue des dossiers

Profil

• Capable de cerner le résident (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
• Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des résidents et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
• Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort
• Surveiller l'état clinique du résident (constantes, fonctions d'élimination, etc.)

Qualifications

• BAC+3 ou BAC+4 Infirmier diplômé d'état
• Débutant(e) accepté(e)

Qualités requises

• Autonomie
• Capacité d'adaptation
• Rigueur
• Sens du relationnel

Contrat

• Type de contrat : CDD - 1 mois, remplacements ponctuels l'été, possibilité de prolongement
• Durée : 10h - 1 week-end sur 4, 35h/semaine

Rémunération

• Convention + 100 % ancienneté + prime