Infirmier/Infirmière (01) Châtillon-sur-Chalaronne

Fédération Léo Lagrange; Châtillon-sur-Chalaronne; Presencial; EUR 23.000 - 28.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Activités sociales

Action Logement

Mutuelle et prévoyance

Plan de compétences

Descripción de la vacante

La Fédération Léo Lagrange recrute un infirmier·e diplômé·e d'État pour accompagner le développement des tout-petits au sein d'une structure multi-accueil.

Vous assurez l'accueil, veillez à l'hygiène et à la sécurité, et travaillez en étroite collaboration avec les familles et l'équipe pluridisciplinaire. CDD de 3 mois renouvelable, poste à pourvoir dès que possible.

Formación

• Diplôme d'État d'Infirmier indispensable pour la prise de poste.
• Connaissance du développement global de l'enfant et des besoins de la petite enfance.
• Maîtrise des textes légaux encadrant l'accueil des jeunes enfants en collectivité.
• Aptitude à accompagner les familles tout en respectant leur rôle et leurs choix.

Responsabilidades

• Accueil des enfants et des familles : bâtir un climat de confiance et faciliter l'adaptation des tout-petits.
• Encadrement éducatif : proposer activités favorisant l'éveil, l'autonomie et la socialisation.
• Suivi individuel : observer et accompagner le développement en respectant le rythme de chaque enfant.
• Travail d'équipe : collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour une prise en charge cohérente des enfants.
• Communication avec les familles : dialogue ouvert et bienveillant, informations régulières sur le développement.
• Hygiène et sécurité : respecter les règles d'hygiène et de sécurité au quotidien.

Conocimientos

Écoute active

Dialogue avec familles

Observation développement

Travail en équipe

Pédagogie petite enfance

Educación

Diplôme d'État d'Infirmier

Descripción del empleo

En tant qu'Infirmier(ère) vous jouerez un rôle clé dans le développement et le bien-être des tout-petits. Votre mission principale sera de créer un environnement sécurisant et épanouissant pour chaque enfant, tout en collaborant étroitement avec les familles et l'équipe éducative.

CDD de 3 mois éventuellement renouvelable, à pourvoir dès que possible.

Missions

• Accueil des enfants et des familles : Créer un climat de confiance et de convivialité pour favoriser une adaptation en douceur des enfants.
• Encadrement éducatif : Mettre en place des activités adaptées favorisant l'éveil, l'autonomie et la socialisation des enfants.
• Suivi individuel : Observer et accompagner le développement de chaque enfant, en respectant son rythme et ses besoins spécifiques.
• Travail d'équipe : Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge globale et cohérente.
• Communication avec les familles : Assurer un dialogue ouvert et bienveillant avec les parents, les informer régulièrement sur le développement de leur enfant.
• Hygiène et sécurité : Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité au quotidien.

Profil

Diplôme d'État d'Infirmier indispensable pour la prise de poste.

Savoirs

• Connaissance fine des étapes du développement global de l'enfant (physique, cognitif, affectif et social) et des besoins spécifiques de la petite enfance.
• Maîtrise des textes légaux et des normes encadrant l'accueil des jeunes enfants en collectivité.
• Connaissance des approches pédagogiques et éducatives adaptées à la petite enfance.
• Savoir comment accompagner les parents dans leur rôle éducatif, tout en respectant leur place et leurs choix.

Savoir-faire

• Élaborer, mettre en œuvre et évaluer des projets pédagogiques favorisant l'éveil, l'autonomie et la socialisation des enfants.
• Être capable d'observer les enfants pour identifier leurs besoins, leurs capacités et leurs éventuelles difficultés, et proposer des réponses adaptées.
• Accompagner les familles dans leurs questionnements éducatifs en créant un climat de confiance et de dialogue.
• Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire pour mettre en cohérence les actions éducatives et les soins.

Savoir être

• Faire preuve d'une grande capacité d'écoute, tant envers les enfants que les familles, pour répondre au mieux à leurs besoins.
• Être capable d'imaginer et de proposer des activités innovantes et adaptées aux intérêts et au développement des enfants.
• Fédérer les équipes autour des projets éducatifs, tout en respectant les contributions de chacun.
• Savoir analyser les situations complexes avec discernement, sans jugement, et trouver des solutions adaptées

Avantages sociaux

• Activités sociales et culturelles proposées par le Comité Social et Économique
• Action Logement
• Mutuelle et prévoyance
• Plan de développement des compétences

Qui sommes-nous ?

La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !

Quelques mots sur la structure…

Le multi-accueil Domb'Eveil est une structure récente de 66 places, intégrée au pôle Petite Enfance d'un territoire dynamique. Les enfants y sont accueillis au sein de trois unités organisées en inter-âge, favorisant les interactions, l'entraide et le respect du rythme de chacun. La structure bénéficie de locaux modernes et d'un environnement propice à l'éveil, à la découverte et à l'épanouissement des jeunes enfants.