Infirmier H/F (H/F)

KORIAN LES GRANDS CRUS; Dijon; Sur place; EUR 26 784 - 33 480; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

CSE

Primes

Aides mobilités

Repas

Transports

Résumé du poste

KORIAN LES GRANDS CRUS à Dijon recherche un infirmier pour un CDI en EHPAD. Vous aurez un rôle clé dans le suivi clinique des résidents, les soins infirmiers et la coordination avec les équipes médicales.

Des horaires stables et un environnement de travail organisé sont offerts. La rémunération mensuelle est comprise entre 2400 et 3000 Euros, avec des avantages tels que des primes et des aides mobilités. Une expérience n'est pas nécessaire, mais des compétences en soins sont appréciées.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Compétences en soins techniques requises.
• Savoir-être professionnels : esprit d'équipe, autonomie, force de proposition.

Responsabilités

• Soins infirmiers, traitements, suivi clinique des résidents.
• Priorisation, coordination, échanges constants avec les aides-soignants et les médecins.
• Travail dans un environnement rythmé avec des protocoles clairs.

Connaissances

Apporter un appui technique au personnel

Concevoir des protocoles de soins

Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Piloter une activité

Protocoles de soins

Description du poste

Travailler en EHPAD, ce n'est pas un long fleuve tranquille!Le rythme est soutenu, les journées sont bien remplies et il faut savoir gérer l'imprévu.Mais à Korian Les Grands Crus, vous travaillez dans une maison solide, organisée, où les équipes se connaissent et avancent ensemble.Même si l'établissement accueille 96 résidents, ici tout le monde se connaît. La directrice est en poste depuis 23 ans : ça pose un cadre, une stabilité et une vraie connaissance du terrain. Les décisions ne se prennent pas hors-sol.Concrètement, votre quotidien :Soins infirmiers, traitements, suivi clinique des résidentsPriorisation, coordination, échanges constants avec les aides-soignants et les médecinsTravail dans un environnement rythmé, mais avec des protocoles clairs et du matériel adaptéAppui d'une IDER, d'une IDEC, d'une psychologue et d'une MEDEC présentes, pas de solitude professionnelleCe que vous trouverez ici :Des horaires stables, sans garde2 week-ends travaillés sur 5Une direction accessible, qui connaît la réalité du terrainUne équipe qui se parle, s'entraide et tient sur la duréeDes formations et des possibilités d'évolutionDes avantages sociaux (CSE, primes, aides mobilités, repas, transports)Accès facile : tram T2 - arrêt Carraz

Type de contrat CDI

Contrat travail, Durée du travail 35H/semaine, Travail en journée, Travail les week-ends et jours fériés

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12 mois
• Intéressement / participation

Déplacements: Jamais

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Apporter un appui technique au personnel
• Concevoir des protocoles de soins
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Piloter une activité
• Protocoles de soins

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve d'autonomie
• Etre force de proposition

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées