Infirmier (H/F)

THEMIS POMPAIRAIN; Châtillon-sur-Thouet; Sur place; EUR 31 248 - 35 712; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Repas pris en charge par la résidence

Reprise de l'ancienneté

Réductions avec le CSE

Soutien à l'acquisition ou location de logement

Salle de repos

Parking gratuit

Formation PRAP2S

Résumé du poste

THEMIS POMPAIRAIN à Châtillon-sur-Thouet recherche un(e) infirmier(e) en CDI pour assurer la prise en soins des résidents. Vous serez responsable de leur confort et de la qualité des soins, en collaboration avec le personnel médical.

Le poste offre un salaire brut mensuel entre 2800 € et 3200 €, ainsi que divers avantages tels que repas pris en charge, soutien à la location de logement et formations continues.

Qualifications

• Diplôme d'État infirmier(e).
• Organisation, réactivité et autonomie dans les fonctions.
• Qualités relationnelles, esprit d'équipe et partage.

Responsabilités

• Assurer la prise en soins des résidents et leur bien‑être.
• Participer au processus d'admission en lien avec le médecin.
• Garantir la qualité des soins en relation avec l'ensemble des intervenants.

Connaissances

Organisation

Réactivité

Autonomie

Qualités relationnelles

Esprit d'équipe

Formation

Diplôme d'État infirmier(e)

Description du poste

Infirmier (H/F) 79 - CHATILLON SUR THOUET

Responsabilités

En qualité d'infirmier(e) chez Domusvi, vous assurez la prise en soins des résidents, leur bien‑être et confort. Vous participez au processus d'admission des résidents en lien avec le médecin coordonnateur et sous la responsabilité du cadre infirmier, et vous garantissez tout au long de leurs séjours le suivi de la qualité des soins en relation avec l'ensemble des intervenants. Vous êtes attentif(ve) et à l'écoute des résidents et de leurs familles, rigoureux(se) et participez à la traçabilité et à la transmission des actions, garantissant les conditions d'hygiène indispensables à la qualité des soins. Vous travaillez en 10h, sur des roulements stables.

Avantages et conditions

• Repas pris en charge par la résidence (avantages en nature)
• Reprise de l'ancienneté
• Services d'un CSE ou du Club Avantage DomusVi avec de nombreuses réductions sur les vacances, les achats, les sorties
• Soutien à l'acquisition ou la location d'un logement via Action Logement
• Salle de repos, salle de pause (baby‑foot, canapé, ...)
• Parking gratuit à disposition
• Horaires : AS 7h‑19h / 8h‑20h / 9h‑21h / IDE 7h15‑19h15
• Semaines en roulement – Semaine 1 : Mercredi, Jeudi et Vendredi ; Semaine 2 : Lundi, Mardi, Samedi, Dimanche
• Matériels à disposition : verticalisateur, lève-malade, rails, ...
• Formation PRAP2S (zéro portage pour l'ensemble du personnel soignant)

Parce que vos projets nous tiennent à cœur, vous bénéficierez de formations avec des évolutions de carrière et de mobilité géographique partout en France.

Profil

• Diplôme d'État infirmier(e) ;
• Organisation, réactivité et autonomie dans les fonctions ;
• Qualités relationnelles et sens du service, esprit d'équipe et partage.

Expérience

• Débutant accepté

Infos complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Conditions de travail

• Type de contrat : CDI
• Durée du travail : 35 h/semaine, travail en journée
• Salaire : brut mensuel de 2 800 € à 3 200 € sur 12 mois (mensuel)