Infirmier (F/H) de nuit

Centre SMR Ambrussum

Lunel

Sur place

EUR 32 000 - 42 000

Plein temps

Il y a 27 heures
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Avantages offerts par ce poste

13ème mois
Ancienneté reprise
Parking gratuit
Cadre de travail agréable
Journée 12h / semaine blanche

Résumé du poste

Le Centre SMR Ambrussum, situé à Lunel, recrute un infirmier F/H de nuit motivé et engagé. Vous assurerez l’organisation et la dispensation des soins infirmiers, tant en autonomie qu’en collaboration avec l’équipe, selon prescriptions médicales.

Vous serez responsable de la traçabilité des actes, du suivi des patients et de la communication avec les patients et les colleagues. Le poste propose un cadre de travail agréable, des heures de 12 heures et une 13e mois selon la convention.

Qualifications

  • Maîtrise des actes infirmiers et des protocoles spécifiques au SMR.
  • Capacité à gérer les soins en autonomie pendant les heures de nuit.
  • Bonne communication et traçabilité des soins.

Responsabilités

  • Organiser, planifier et dispenser des soins infirmiers de nuit.
  • Assurer la traçabilité des actes via le système informatique.
  • Effectuer des gestes techniques et surveillance des patients.
  • Évaluer la douleur et l'autonomie et adapter les soins.
  • Gérer les soins d’hygiène et le soutien aux patients.

Connaissances

Soins infirmiers
Autonomie
Rigueur
Communication
Esprit d'équipe

Formation

Diplôme d’État d’infirmier

Description du poste

Description du poste & Missions
Description Du Poste
Description du poste & Missions

Le Centre SMR Ambrussum fait partie intégrante du Pôle Santé Pr Louis Serre de Lunel et offre une prise en charge de qualité avec 79 lits dédiés aux soins de rééducation polyvalents et gériatriques.

Nous sommes à la recherche d'un infirmier F/H de nuit pour rejoindre notre équipe dynamique et engagée.

  • Organiser, planifier et dispenser des soins infirmiers, que ce soit dans le cadre de votre rôle propre ou sur prescription médicale
  • Assurer la communication orale et écrite (planification des soins, objectifs, etc.) ainsi que la traçabilité des actes via notre système informatique
  • Effectuer des gestes techniques nécessaires
  • Surveiller divers types de pansements, y compris les plus complexes (TPN)
  • Distribuer et surveiller les traitements médicamenteux tout en assurant une traçabilité rigoureuse
  • Procéder à diverses évaluations (douleur, autonomie, AVQ, IK, etc.)
  • Réaliser les soins infirmiers, établir une communication efficace avec les patients pour prendre en compte leurs ressenti, douleur, etc., et mettre à jour les dossiers de soins infirmiers en conséquence
  • Gérer ou superviser les soins d'hygiène, apporter un soutien aux patients (lever, marche, soins postopératoires, etc.)
  • Surveiller l'état clinique des patients (constantes, fonctions d'élimination, comportement, etc.) et informer l'équipe soignante/médicale de toute évolution
Profil recherché
  • Diplôme d’Etat d’infirmier obligatoire
  • Vous êtes convaincu que les soins infirmiers et le bien-être des patients sont indissociables
Compétence Clinique Et Technique
  • Maîtrise des actes infirmiers et des protocoles spécifiques au SMR, notamment la gestion des soins complexes et la surveillance des patients en réadaptation
Autonomie Et Prise D'initiative
  • Capacité à gérer les situations de manière autonome pendant les heures de nuit, à prendre des décisions rapidement en cas d'urgence, et à assurer la continuité des soins
Rigueur Et Organisation
  • Capacité à structurer son travail de manière efficace, à gérer les priorités et à assurer la traçabilité des soins dispensés
Communication Et Écoute
  • Excellentes compétences en communication pour assurer une transmission claire des informations aux collègues et pour répondre de manière appropriée aux besoins des patients
Esprit D’équipe Et Collaboration
  • Aptitude à collaborer avec les autres membres de l’équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge cohérente et de qualité des patients
Sens Du Bien-être Des Patients
  • Engagement à assurer le confort et le bien-être des patients, en intégrant les soins infirmiers dans une approche globale de la réadaptation
Avantages et rémunération, les plus
  • Salaire selon la convention collective de la FHP
  • Reprise de l'ancienneté
  • 13ème mois sur la base du salaire conventionnel
  • Cadre de travail agréable
  • Journée de travail de 12h dont une semaine blanche par cycle
  • Parking accessible et gratuit
Salaire
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