Infirmier(ère) - Réhabilitation Psycho-Social

ETABLISSEMENT DE SANTE

Picauville

Sur place

EUR 27 000 - 36 000

Plein temps

14 jours+
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Complémentaire santé

Résumé du poste

Fondation Bon Sauveur de la Manche recherche un/une infirmier(ière) pour assurer les soins et le suivi des patients au sein de son établissement intégré à la filière de réhabilitation Psycho Sociale. Vous effectuerez les soins infirmiers, préparerez et distribuerez les traitements et participerez à l’élaboration du projet d’établissement.

Contrat CDD de 3 mois, 35 heures par semaine, avec travail les week-ends et jours fériés, salaire brut mensuel de 2800 €.

Qualifications

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DE INFIRMIER indispensable
  • Réaliser des soins infirmiers est indispensable
  • Sens du travail en équipe et qualités d'écoute

Responsabilités

  • Effectuer le recueil des données pour évaluer le projet individuel du patient.
  • Gérer et dispenser les soins infirmiers préventifs, curatifs, palliatifs, de dynamisation, de socialisation et de réhabilitation.
  • Préparer et gérer les traitements médicamenteux.
  • Mettre en œuvre, ajuster et évaluer le projet individuel en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
  • Participer aux réunions de synthèse et faciliter la relation d'aide auprès du patient.
  • Participer à l'élaboration du projet d'établissement et/ou de l'unité.

Connaissances

Réaliser des soins infirmiers
Organisation et travail en équipe
Écoute et relation d'aide

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DE Infirmier indispensable

Description du poste

Fondation Bon Sauveur de la Manche recherche un/une infirmier(ière) pour assurer les soins et le suivi des patients au sein de son établissement intégré à la filière de réhabilitation Psycho Sociale. Vous effectuerez les soins infirmiers, préparerez et distribuerez les traitements et participerez à l’élaboration du projet d’établissement.

Contrat CDD de 3 mois, 35 heures par semaine, avec travail les week-ends et jours fériés, salaire brut mensuel de 2800 €.

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