Infirmier(ère) JOUR ATTP OXALIS adolescents

Centre hospitalier spécialisé Montperrin

Aix-en-Provence

Sur place

EUR 26 000 - 36 000

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Résumé du poste

Centre hospitalier spécialisé Montperrin recrute un(e) infirmier(ère) pour l’ATTP Oxalis adolescents. Le poste est à pourvoir en CDD et s’exerce sur une base de 39 heures par semaine, avec des horaires du lundi au jeudi 9h-17h et le vendredi 9h-16h.

Vous travaillerez au sein d’une équipe pluridisciplinaire dédiée à l’accompagnement des adolescents 12–18 ans. Le candidat doit posséder le diplôme d’État d’infirmier et démontrer une expérience en psychiatrie ou en santé mentale des mineurs, avec

Qualifications

  • Connaissance des règles liées à la fonction et du droit des usagers et des mineurs.
  • Discrétion professionnelle et rigueur dans les prises en charge.
  • Engagement, disponibilité et écoute des besoins des mineurs.
  • Adaptabilité et disponibilité pour les missions transversales.

Responsabilités

  • Proposer et mettre en uvre des activités thérapeutiques individuelles et/ou de groupe adaptées au projet individualisé de l’adolescent.
  • Veiller à la sécurité générale des patients et assurer la surveillance clinique des thérapeutiques.
  • Rendre compte de l’activité et des observations dans le dossier patient et participer aux synthèses.
  • Travailler en équipe pluridisciplinaire et accompagner les stagiaires et nouveaux professionnels.

Description du poste

Centre hospitalier spécialisé Montperrin (Aix-en-Provence)

Infirmier(ère) JOUR ATTP OXALIS adolescents

Date de limite de candidatures 06 oct. 2026

Détails de l’offre

Poste proposé Infirmier(ère) JOUR ATTP OXALIS adolescents

Contrat CDD

Organisation du temps de travail
  • Horaires : Sur la base de 39 heures par semaine
  • Lundi-jeudi : 9h-17h
  • Vendredi 9h-16h
Contraintes particulières
  • Fermeture de la structure pendant les vacances scolaires
  • Participation aux réunions cliniques, pluridisciplinaires, d'équipe
  • Engagement dans les groupes de supervision
  • Déplacements à envisager (nombreuses sorties thérapeutiques ou déplacements pour travaux institutionnels)
Divers
  • Etre titulaire du permis B (recommandé)
Composition de l'équipe
  • Psychologue
  • Psychomotricienne
  • Coordinatrice pédagogique
  • Secrétaire médicale
  • Infirmière de coordination
  • Educatrices spécialisées
  • Infirmiers D.E
  • Cadre de santé
  • Médecin pédopsychiatre
Exigences particulières
  • Connait : la réglementation liée à sa fonction, le droit des usagers et des mineurs, le dispositif et la réglementation en Santé Mentale
  • Sait : faire preuve de discrétion professionnelle.
  • être engagé et faire preuve de rigueur dans les prises en charge,
  • être attentif aux besoins des mineurs et se montrer disponible,
  • être à l'écoute et faire preuve d'empathie,être respectueux des droits du mineur,
  • faire preuve de discrétion dans ses attitudes et de maîtrise de ses émotions.
  • s'impliquer dans une dynamique positive d'amélioration du fonctionnement du groupe,
  • faire preuve d'adaptabilité et de disponibilité
Auprès du mineur
  • Sait : écouter de façon personnalisée
  • maîtriser les techniques d'entretien,
  • gérer des situations difficiles dues au mineur en crise et /ou aux interactions du groupe,
  • maitriser les techniques d'animation de groupe avec médiation
  • maîtriser les soins techniques, y compris d'urgence,
  • maîtriser les protocoles de soins.
Pré-requis / Experiences
  • Titulaire du diplôme d'état infirmier ou du diplôme d'infirmier de secteur psychiatrique.
  • Expérience en psychiatrie souhaitée

Présentation du lieu d'exercice et de l'équipe de travail : ATTP intersectoriel pour adolescents du CH Montperrin et implantée au CHIAP :

L'ATTP propose un étayage intensifiant la prise en charge des adolescents suivis en CMP ou par des médecins libéraux.

En lien avec le réseau ambulatoire, une équipe spécialisée soutient la prise en charge par une approche groupale contenante et des modalités individuelles spécifiques.

L'objectif est d'accompagner une remobilisation psychique au travers :
  • des relations avec les adultes et leurs pairs
  • de la scolarité
  • de la socialisation vers l'extérieur
Les profils des jeunes accueillis sont les suivants :
  • 12 à 18 ans
  • Suivis au CMP, avec une référence médicale
  • Présentant des troubles tels que : état dépressif, anxiété scolaire, troubles alimentaires, troubles de la personnalité
Missions générales :

L'infirmier veille à protéger, maintenir, restaurer et promouvoir la santé ou l'autonomie de l'adolescent accueilli à l'ATTP Oxalis. Il accueille les adolescents de 12 à 18 ans, en prenant en compte leur milieu social et familial. Il propose et met en uvre des activités thérapeutiques individuelles et/ou de groupe en adéquation avec les objectifs du projet individualisé de l'adolescent. Il apporte l'éclairage thérapeutique au temps classe auquel il participe en présence de la coordinatrice pédagogique. Il s'implique dans des missions de référence (accueil, bilan mi-cycle, bilan fin de cycle). Il veille à la sécurité générale des patients. Il participe à la surveillance clinique des patients et des thérapeutiques mises en uvre qu'elles soient médicamenteuses ou non. Il rend compte de son activité et de ses observations dans le dossier patient dont il est le garant. Il participe à l'élaboration et à la réalisation du projet de service, dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire. Il garantit une articulation et une complémentarité avec les structures adressant les patients dans la prise en soin commune des adolescents. Il participe aux synthèses du CMP. Il accueille, encadre et offre un accompagnement pédagogique aux stagiaires et aux nouveaux professionnels.

COMPETENCES / CAPACITES
  • Accueil, accompagnement des adolescents
  • Mise en place des actions adaptées et réajustements
  • Contribution à l'élaboration du projet thérapeutique
  • Prise en compte du parcours de soins en lien avec les exigences institutionnelles en vigueur
  • Inscription dans la vie institutionnelle : réunions (cliniques, synthèses, institutionnelles, d'équipe), réactualisation des connaissances en lien avec l'évolution des projets
  • Inscription dans des actions pédagogiques : accueil des étudiants, actions de transmission des savoirs
  • Adaptabilité, disponibilité
  • Respect des fonctions de chacun
  • Capacité de questionnement professionnel et d'échanges interprofessionnels, de prise de distance, d'élaboration
  • travail en autonomie : organisation, prioriser les tâches et actions, prise d'initiative
  • maîtrise des logiciels utilisés dans l'institution
  • spécificité de l'unité implantée au sein du CHIAP : communication, organisation et adaptation entre les différents services
  • implication dans une dynamique positive d'amélioration de fonctionnement générale de l'unité de soins

Personne à contacter CARRIERE Coralie Agnès Mariotti, CSS Pôle PEA

agnes.mariotti@ch-montperrin.fr

coralie.carriere@ch-montperrin.fr

Etablissement

Centre hospitalier spécialisé Montperrin
109 Av du Petit Barthélemy
13617 Aix-en-Provence

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