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Avantages offerts par ce poste
Parcours de développement des compétences
Environnement de travail éco responsable
Prise en charge de 75% des frais des abonnements
Restaurant du personnel
25 CA + 3 CA soumis à conditions
Salaire net à 1 990 €
Résumé du poste
Un centre hospitalier universitaire recherche un(e) Infirmier(e) diplômé(e) d’état en CDI pour rejoindre le pôle Gériatrie. Les responsabilités incluent la mise en œuvre d'actions pour prévenir la dépendance du patient, des activités de recherche et des soins gérontologiques. Le poste nécessite un Diplôme d’État Infirmier. L'employé bénéficiera d'un environnement de travail de qualité, de formations continues et d'avantages sociaux tels qu'un restaurant du personnel et des facilités d’accès. Le salaire net en début de carrière est de 1 990 €.
Qualifications
Titulaire du Diplôme d’Etat Infirmier, avec ou sans expérience.
Maîtrise des règles d’hygiène hospitalière et des protocoles de soins.
Compétences techniques, organisationnelles et relationnelles.
Responsabilités
Mettre en œuvre des actions pour prévenir la dépendance du patient.
Mener des activités de recherche.
Participer à des activités cliniques gérontologiques.
Connaissances
Règles d'hygiène hospitalière
Travail en équipe pluridisciplinaire
Qualités d’écoute et d’observation
Formation
Diplôme d’Etat Infirmier
Description du poste
Un centre hospitalier universitaire recherche un(e) Infirmier(e) diplômé(e) d’état en CDI pour rejoindre le pôle Gériatrie. Les responsabilités incluent la mise en œuvre d'actions pour prévenir la dépendance du patient, des activités de recherche et des soins gérontologiques. Le poste nécessite un Diplôme d’État Infirmier. L'employé bénéficiera d'un environnement de travail de qualité, de formations continues et d'avantages sociaux tels qu'un restaurant du personnel et des facilités d’accès. Le salaire net en début de carrière est de 1 990 €.
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