INFIRMIER(E) COORDINATRICE REFERENT(E) TPN

airliquidehr; La Possession; Sur place; EUR 36 000 - 48 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Véhicule de fonction

Ordinateur et téléphone portable

Mutuelle familiale

Titre restaurant

Résumé du poste

Seprodom Réunion, filiale d'Air Liquide, recherche un(e) Infirmier(ère) Coordinateur(trice) de soins. Le poste est essentiellement lié à la coordination des soins à domicile, assurant le suivi de patients en perfusion et la mise en place de dispositifs médicaux.

Avec une rémunération entre 36 000 et 48 000 €, d'autres avantages incluent un ordinateur, un téléphone portable, une mutuelle et un véhicule de fonction. Diplôme d'État d'Infirmier(ère) et DU Plaies et Cicatrisation requis.

Qualifications

• Diplôme d'État d'Infirmier(ère) obligatoire.
• DU Plaies et Cicatrisation exigé (expertise TPN indispensable).
• Qualités humaines et professionnelles : pédagogie, autonomie, sens de l'écoute, qualités relationnelles, rigueur et sens de l'organisation.

Responsabilités

• Coordonner les sorties hospitalières et suivre les patients en perfusion.
• Assurer la mise en place des dispositifs médicaux et former les patients.
• Assurer la traçabilité des interventions et coordonner les dossiers internes.
• Contrôler et dépanner les dispositifs médicaux selon les procédures qualité.

Connaissances

Pédagogie

Autonomie

Sens de l'écoute

Qualités relationnelles

Rigueur

Sens de l'organisation

Formation

Diplôme d'État d'Infirmier(ère)

DU Plaies et Cicatrisation

Description du poste

How will you CONTRIBUTE and GROW?

Seprodom Réunion, filiale santé du groupe international Air Liquide, est un acteur de référence dans la prestation de santé à domicile depuis plus de 18 ans dans l’océan Indien. Nous accompagnons nos patients dans les nombreux domaines suivants : respiratoire, perfusion, nutrition, diabète, cicatrisation et maintien à domicile, en leur garantissant un service de qualité et un suivi personnalisé.

Dans le cadre de notre activité de prestation de santé à domicile, nous recherchons un(e) Infirmier(ère) Coordinateur(trice) de soins et Référent(e) TPN. Vous travaillerez avec une équipe pluridisciplinaire dont l’objectif commun est d’assurer le retour au domicile des patients dans les meilleures conditions, ainsi que leur bien‑être.

• Coordination hospitalière : Coordonner les sorties hospitalières avec les prescripteurs, les structures hospitalières, les établissements privés du secteur et les professionnels libéraux.
• Prise en charge et suivi : Assurer le retour à domicile et le suivi des patients en perfusion aiguë et chronique (sous pompe ou diffuseurs) et des plaies TPN, dans le strict respect de la LPP et des procédures métiers.
• Formation et accompagnement : Assurer la mise en place des dispositifs médicaux. Former et accompagner techniquement les patients, le personnel hospitalier et les infirmiers libéraux (IDEL), notamment sur les technologies de Traitement par Pression Négative (TPN).
• Lien et Transversalité : Assurer la traçabilité des interventions en rédigeant les comptes-rendus de visite destinés aux médecins. Coordonner les dossiers patients en interne avec nos services (achats, logistique, centre d'appel et facturation).
• Qualité et Sécurité : Assurer le contrôle et le dépannage des dispositifs médicaux. Garantir la maîtrise et le respect des procédures qualité/sécurité en vigueur au sein de Seprodom et du Groupe Air Liquide.
• Astreintes : Participer activement au système d'astreinte infirmière par roulement.

Are you a MATCH?

Les spécificités du poste:

• Poste en CDI
• Rémunération : 36 000 et 48 000 (Selon profil et expérience)
• Autres avantages :
  • Véhicule de fonction
  • Ordinateur et téléphone portable
  • Mutuelle comprenant des garanties intéressantes et couvrant toute la famille
  • Titre restaurant avec participation de l'employeur (sous forme de carte)

Descriptif du profil

• Diplôme d'État d'Infirmier(ère) obligatoire
• DU Plaies et Cicatrisation exigé (expertise TPN indispensable)
• Qualités humaines et professionnelles : pédagogie, autonomie, sens de l'écoute, qualités relationnelles, rigueur et sens de l'organisation.

Our Differences make our Performance

At Air Liquide, we are committed to build a diverse and inclusive workplace that embraces the diversity of our employees, our customers, patients, community stakeholders and cultures across the world.

We welcome and consider applications from all qualified applicants, regardless of their background. We strongly believe a diverse organization opens up opportunities for people to express their talent, both individually and collectively and it helps foster our ability to innovate by living our fundamentals, acting for our success and creating an engaging environment in a changing world.