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Au sein de CAP SOLIDAIRE, coordonnez les équipes et les interventions du Centre de Ressources Territorial (CRT) Centre Corse / Balagne et contribuez à la coordination des activités de l’Équipe Spécialisée Alzheimer (ESA).
Vous assurez la qualité des accompagnements, la cohérence des parcours et adaptez les réponses aux besoins des personnes âgées et de leurs proches. Mobilité et coordination intersites demandées.
L’infirmier coordinateur ou l’infirmière coordinatrice de soins (ou encadrant soin) est un professionnel de santé expérimenté qui occupe une fonction d’encadrement et de coordination au sein de structures sanitaires ou médico-sociales.
Au quotidien, il ou elle assure l’organisation des soins en évaluant la situation des patients, en réalisant un diagnostic infirmier et en élaborant un projet de soins individualisé. Il ou elle planifie les interventions, coordonne les actions des différents professionnels de santé et veille à la cohérence du parcours de soins. Cette fonction implique un rôle central dans la communication entre les intervenants (infirmiers, aides-soignants, médecins et autres partenaires) afin d’assurer une prise en charge globale et adaptée.
L’infirmier coordinateur exerce également des responsabilités administratives et organisationnelles importantes. Il ou elle gère les dossiers des patients, assure la transmission des informations aux organismes concernés et veille au respect des procédures. Par ailleurs, il ou elle participe à la gestion du service, notamment à travers la planification des activités et le suivi des interventions.
Au sein de l’association CAP SOLIDAIRE, vous assurez la coordination des équipes et des interventions du Centre de Ressources Territorial (CRT) Centre Corse / Balagne et contribuez à la coordination des activités de l’Équipe Spécialisée Alzheimer (ESA). Vous veillez à la qualité des accompagnements, à la cohérence des parcours et à l’adaptation des réponses aux besoins des personnes âgées et de leurs proches.
Ce poste transversal associe coordination opérationnelle, accompagnement personnalisé et travail partenarial, au service du maintien à domicile et de la qualité de vie des personnes âgées.
Expériences:
CAP SOLIDAIRE est un groupement d’associations engagé au service des personnes, de leur autonomie et de l’inclusion professionnelle. Fort d’une approche globale et complémentaire, le groupement s’organise autour de deux grandes branches d’activité : l’Autonomie et l’Insertion professionnelle, avec une ambition commune : apporter des réponses concrètes et durables aux besoins du territoire.
La branche Autonomie rassemble une offre diversifiée de services et de structures permettant d’accompagner les personnes tout au long de leur parcours de vie : service d’aide à domicile, service de soins infirmiers à domicile (SSIAD), EHPAD avec le développement prochain d’une unité de vie adaptée (UVA) et d’un pôle d’activités et de soins adaptés (PASA) , Pôle Territorial d’Aide aux Aidants (PTAA), comprenant un accueil de jour et une plateforme de répit, ainsi qu’une Équipe Spécialisée Alzheimer (ESA) et un Centre de Ressources Territorial (CRT). Une résidence autonomie viendra compléter cette offre en 2027.
La branche Insertion professionnelle œuvre au développement des compétences et à l’accès à l’emploi grâce à un organisme de formation, un atelier et chantier d’insertion, une entreprise de travail temporaire d’insertion, deux groupements d’employeurs pour l’insertion et la qualification (GEIQ), ainsi qu’une plateforme des métiers de l’autonomie.
Au fil de son développement, CAP SOLIDAIRE a construit une approche fondée sur la complémentarité de ses activités, afin de proposer un véritable parcours d’accompagnement, du domicile à l’établissement, tout en soutenant les proches aidants, en favorisant le maintien de l’autonomie et en renforçant la coordination des parcours de santé.
Convaincu que la qualité de l’accompagnement repose également sur les femmes et les hommes qui le rendent possible, le groupement s’investit dans la formation, la professionnalisation et l’insertion, afin de répondre aux besoins de recrutement du secteur et de renforcer les compétences des professionnels d’aujourd’hui et de demain.