Infirmier(e) coordinateur H/F 54

Talents Santé; Joudreville; Sur place; EUR 38 400 - 50 400; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

CDI à temps plein

Cadre – RTT – Prime annuelle

Résumé du poste

Talents Santé recrute pour l’un de nos partenaires un infirmier coordinateur pour leur site basé dans le 54. Vous exercerez en EHPAD associatif, rattaché à la direction et au médecin coordonnateur, et vous piloterez l’équipe et la démarche qualité.

Poste CDI à temps plein, cadre – RTT – prime annuelle. Vous établissez les plannings, animez les réunions et assurez la sécurité du circuit du médicament et la coordination des professionnels.

Qualifications

• Infirmier diplômé et IDE avec expérience en cadre de santé ou IDEC.
• Expérience en management et animation d'équipe.
• Connaissance des circuits de soins et du dossier patient.

Responsabilités

• Piloter, encadrer et animer une équipe soignante.
• Élaborer et gérer les plannings et transmissions.
• Animer les réunions d’équipe et faire vivre la démarche qualité.
• Recruter, intégrer et évaluer les membres de l'équipe.
• Mettre en œuvre la politique de soins et sécuriser le circuit du médicament.
• Collaborer à l’élaboration des dossiers médicaux et coordonner les interventions des professionnels.

Connaissances

Infirmier coordonnateur

Management d'équipe

Planification et organisation

Qualité et sécurité des soins

Formation

Diplôme d'État d'infirmier

Description du poste

Talents Santé recrute, pour tous types d'entreprises, du personnel médical, paramédical ou social sur les métiers liés aux : Centres de soins, Santé à domicile, Santé au travail, Petite Enfance et Laboratoires d'analyses.

Nous recherchons pour l'un de nos partenaires, un groupe associatif d'envergure (une vingtaine établissements, 1200 salariés & 1500 personnes accueillies), leur prochain(e) infirmier(e) coordinateur pour leur site basé dans le 54.

Poste basé dans le 54 entre Thionville et Verdun a la frontière de la Meurthe-et-Moselle et la Meuse.

Rejoignez notre établissement de l’Orne en tant qu’Infirmier(e) Coordinateur(trice)

Vous êtes infirmier(e), cadre de santé ou coordinateur(trice) expérimenté(e) ? Vous recherchez un nouveau défi professionnel dans un cadre stimulant, humain et engagé ? Ce poste est fait pour vous !

• Poste en CDI à temps plein
• Statut Cadre – RTT – Prime annuelle (objectifs et assiduité)

Votre Mission Au Cœur De L’établissement

Rattaché(e) à la direction de l’établissement et en lien fonctionnel avec le médecin coordonnateur, vous jouez un rôle stratégique au sein du Comité de direction et du COPIL Qualité.

Votre Quotidien

• Piloter, encadrer et animer une équipe soignante motivée
• Élaborer et gérer les plannings, organiser les transmissions orales et écrites
• Animer les réunions d’équipe et faire vivre la démarche qualité
• Recruter, intégrer et évaluer les membres de votre équipe
• Mettre en œuvre la politique de soins et sécuriser le circuit du médicament
• Collaborer à l’élaboration des dossiers médicaux et de soins avec les professionnels de santé
• Coordonner les interventions des professionnels libéraux

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous intégrez un établissement à taille humaine, porté par des valeurs de bienveillance, d’innovation et de qualité. Vous serez entouré(e) d’une équipe engagée, avec de vrais projets à mener et la possibilité de faire évoluer les pratiques au service des résidents.

Le profil que nous recherchons : un(e) infirmier(e) engagé(e), animé(e) par des valeurs humaines.

Vous êtes infirmier(e) de formation et disposez d’une expérience significative en tant qu’IDEC, Cadre de Santé, Infirmier(e) Référent(e) ou Formateur(trice) ? Vous aspirez à mettre vos compétences au service d’un projet qui a du sens ?

Rejoignez un EHPAD associatif, où les valeurs humaines, la bienveillance et le respect de la personne âgée sont au cœur de chaque action. Ici, vous trouverez un environnement où l’engagement, l’écoute et la qualité de vie au travail sont de vraies priorités.

Vos forces :

• Un fort esprit d’équipe et un goût prononcé pour le travail collaboratif
• Une capacité reconnue à fédérer, organiser, planifier et prioriser avec efficacité
• Un sens aigu de l’écoute, de l’éthique professionnelle et une vraie sensibilité à l’accompagnement des aînés

Autonome, réactif(ve) et discret(ète), vous savez prendre des décisions pertinentes tout en respectant les valeurs portées par notre structure associative. Vous cherchez un poste où vous pourrez à la fois manager, soigner et faire évoluer les pratiques, dans un cadre porteur de sens.

Poste basé dans le 54.