Infirmier(e) CDI médecine/SMR jour — H/F

Hôpital Privé Les Sources - NICE; Nice; On-site; EUR 36,000 - 48,000; Full time

Benefits offered by this job

Prime Ségur

Reprise d'ancienneté

Équipements et avantages Groupe

Comité Social et Economique sur site

Job summary

Hôpital Privé Les Sources - NICE recherche un(e) IDE en CDI pour son service A1. Le service de médecine et SMR comptera 29 lits et accueillera les premiers patients en septembre 2026. Cycle de travail de 4 semaines avec 1 weekend sur 2 et journée de 11h30 sur 13 jours en moyenne.

Vous participerez à l’élaboration du projet de soins, à l’encadrement pédagogique des étudiants et au respect des protocoles d’hygiène. Reprise d’ancienneté et primes Ségur sont prévues.

Qualifications

• Diplôme d'État d'infirmier exigé.
• Expérience en service de médecine/SMR appréciée.
• Maîtrise des protocoles d'hygiène et des bonnes pratiques.
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à informer le patient et son entourage.

Responsibilities

• Accueillir, informer et accompagner le patient et son entourage.
• Établir le projet de soins avec l'équipe et participer aux réunions pluridisciplinaires.
• Planifier et réaliser les activités infirmières selon les protocoles.
• Contrôler les soins délégués et la gestion des matériels médicaux.
• Rédiger et mettre à jour le dossier de soins.
• Encadrer étudiants et stagiaires.
• Participer à des projets institutionnels et devenir référent sur base du volontariat.

Skills

Soins infirmiers

Gestion du dossier patient

Hygiène et bonnes pratiques

Rédaction du dossier de soins

Encadrement pédagogique

Education

Diplôme d'État d'infirmier

Job description

L'Hôpital Les Sources recherche un(e) IDE en CDI pour son service A1, qui accueillera ses premiers patients en septembre 2026.

Le service A1 comportera 29 lits, ce sera un service de médecine et SMR.

Cycle de travail de 4 semaines avec 1 WE sur 2 travaillé. Planning à la carte.

Journée de travail de 11h30 soit 13 jours travaillés en moyenne sur 4 semaines.

ACTIVITÉS PRINCIPALES

• Accueillir, informer et accompagner la personne soignée et son entourage
• Etablir avec l'équipe le projet de soins adapté au patient et participer à des réunions pluridisciplinaires
• Planifier et mettre en œuvre les activités infirmières pour la patient en respectant les protocoles d'hygiènes et les règles de bonnes pratiques
• Contrôler les soins délégués à l'Aide soignant
• Gérer et contrôler les produits, les matériels et les dispositifs médicaux
• Rédiger, mettre à jour et gérer le dossier de soins
• Accueillir et encadrer de manière pédagogique les étudiants, stagiaires et personnels placés

sous sa responsabilité

• Participer à des projets institutionnels et devenir Référent (sur la base du volontariat)

REMUNERATION ET AVANTAGES

• Application de la CCN des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951.
• Reprise d'ancienneté
• Prime Ségur
• Prime décentralisée d'un montant de 5% du salaire par an
• Dispositifs de rémunération attractifs mis en place par accord d'entreprise
• Comité Social et Economique avantageux et sur site des séances de Sophrologie, Ostéopathie, Fitness, etc
• Un encadrement proche, disponible et à l'écoute (charte managériale)
• Un environnement de travail dynamique, une présence médicale H24
• 1 weekend sur 2 travaillés
• Accès transport en commun (ligne de bus n°5) ou en véhicule (parking gratuit)
• Poste à pourvoir dès le 1er septembre 2026.