Infirmier de soins généraux F/H

SYNERGIE CARE

Bobigny

Sur place

EUR 35 000 - 40 000

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Il y a 7 jours
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Résumé du poste

La Maison de retraite Saint-Antoine de Padoue, EHPAD à Bobigny, recrute un infirmier de soins généraux F/H en CDI. Poste en journée, 35 heures/semaine.

Vous réaliserez les soins techniques, assurerez la traçabilité et veillerez à la sécurité et au respect des protocoles d'hygiène. Vous dialoguerez avec l'équipe et les familles.

Expérience exigée d'un an; salaire brut annuel entre 35 000 et 40 000 euros.

Qualifications

  • Expérience exigée: 1 an minimum en soins infirmiers.
  • Qualification: Employé qualifié (infirmier) souhaitable, CDI en EHPAD.

Responsabilités

  • Réaliser les soins techniques: pansements, injections, perfusions, prises de sang.
  • Administrer et surveiller les traitements médicamenteux.
  • Garantir la traçabilité des soins dans le dossier patient et le respect des protocoles d'hygiène.
  • Coordonner avec les aides-soignants et les médecins coordonnateurs.
  • Informer et accompagner les proches lors des transmissions et réunions.

Connaissances

Adaptabilité
Autonomie
Bienveillance
Capacité à gérer des situations stress
Fiabilité
Capacité à adapter son discours
Maîtrise de soi

Description du poste

Infirmier de soins généraux F/H 93 - Bobigny

Offre n° 213NNXM
Infirmier de soins généraux F/H

La Maison de retraite Saint-Antoine de Padoue, Etablissement d'Hébergement des Personnes Agées Dépendantes (EHPAD), accueille des personnes de plus de 60 ans, autonomes ou dépendantes.Capacité d'accueil : 154 résidents (141 chambres particulières / 7 chambres doubles)Assurer les soins infirmiers :- Réaliser les soins techniques : pansements, injections, perfusions, prises de sang- Administrer et surveiller les traitements médicamenteuxGarantir la qualité de la prise en charge :- Prévenir les risques : chutes, dénutrition, escarres, déshydratation- Assurer la traçabilité des soins dans le dossier patientCoordination et travail en équipe :- Encadrer et collaborer avec les aides-soignants et les AES- Travailler en lien avec le médecin coordonnateur et les intervenants extérieurs- Participer aux transmissions et aux réunions pluridisciplinairesRelation avec les familles :- Informer et accompagner les proches- Participer aux réunions avec les famillesGestion et organisation :- Assurer la gestion des commandes et des stocks de médicaments- Veiller à l'application des protocoles et au respect des règles d'hygiène Détecter des situations à risques (addiction, maltraitance, harcèlement...) et orienter le patient vers d'autres professionnels ou alerter les services concernés (sociaux, judiciaires,...) - Informer l'équipe soignante / médicale sur l'évolution de l'état du patient - Pratiquer un examen médical spécifique à sa spécialité - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical - Informer la personne compétente en cas de dysfonctionnement des appareils et équipements biomédicaux - Réaliser des soins médicaux propres à sa spécialité - Identifier les facteurs de risques sanitaires ou environnementaux - Identifier les signes et le degré de la douleur - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Communiquer avec le patient (ressenti, douleur...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique...) - Intervenir dans un service de soins de sa spécialité (bloc, réa, néonat...) - Démarche de Soins Infirmiers (DSI) - Méthodes de décontamination de matériel - Législation sociale - Hospitalisation à domicile - Identification des signes et du degré de la douleur - Gestion administrative - Médecine générale - Classification des maladies professionnelles - Hygiène hospitalièreAdaptabilité - Attention - Autonomie - Bienveillance - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Maîtrise de soi - Fiabilité - Capacité à gérer des situations stressantesVaccinations prévues par le Code de Santé Publique à jour

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

  • Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
  • 1 An(s) Cette expérience est indispensable
Compétences
  • Apporter un appui technique au personnel
  • Concevoir des protocoles de soins
  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Protocoles de soins
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
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