Infirmier Coordination HDJ - H/F

Groupe Ramsay Santé Hôpital Privé Jean Mermoz; Lyon; Sur place; EUR 25 000 - 30 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime d’assiduité

Mutuelle familiale

Self d’entreprise

Plan de formation personnalisé

Salle de sport

Avantages CSE

Crèche intra-muros

Résumé du poste

Groupe Ramsay Santé Hôpital Privé Jean Mermoz recherche un IDEC en HDJ à Lyon pour coordonner les activités et assurer la qualité des parcours de soins en filières variées.

Vous prendrez en charge les patients: accueil, évaluation, actes infirmiers, consultations d’annonce et suivi des traitements, en lien avec les équipes. CDI, rémunération fixe à partir de 2 500 € brut/mois, mutuelle et possibilités d’évolution.

Responsabilités

• Organiser et coordonner les activités de l’hospitalisation de jour sur des filières variées (oncologie, préhabilitation chirurgicale, soins palliatifs, pneumologie, néphrologie) afin d’en garantir l’efficience et la qualité.
• Assurer la prise en charge individualisée des patient·e·s : accueil, évaluation, réalisation des actes infirmiers, consultations d’annonce, suivi de traitements et accompagnement tout au long du parcours de soins.
• Collaborer avec les équipes médicales et paramédicales pour adapter le parcours aux évolutions des prises en charge.
• Développer et structurer l’offre HDJ en lien avec les enjeux stratégiques de l’établissement, et contribuer à la mise en œuvre de nouveaux projets de filières.
• Veiller à l’amélioration continue du service en assurant la traçabilité, l’analyse des indicateurs d’activité et en proposant des axes d’évolution.
• Accompagner les patient·e·s dans un environnement bienveillant, rassurer, expliquer et orienter, tout en garantissant confidentialité et qualité du lien soignant-soigné.
• Participer à la dynamique institutionnelle: implication dans les projets transversaux, formation continue, partage de bonnes pratiques.

Description du poste

Pour son HDJ, l'hôpital privé Jean Mermoz développe plusieurs filières :

• HDJ oncologie, incluant les consultations d’annonce et le suivi de traitements,
• HDJ préhabilitation chirurgicale (orthopédie, bariatrique, urologie…),
• HDJ soins palliatifs,
• HDJ pneumo,
• HDJ nephro

Dans ce cadre, le poste d’IDEC en HDJ s’exerce au sein d’un environnement polyvalent, au carrefour de ces différentes filières, avec un accent particulier sur l’oncologie et la chirurgie orthopédique.

Vos responsabilités incluent :

• Organiser et coordonner les activités de l’hospitalisation de jour sur des filières variées (oncologie, préhabilitation chirurgicale, soins palliatifs, pneumologie, néphrologie) afin d’en garantir l’efficience et la qualité.
• Assurer la prise en charge individualisée des patient·e·s : accueil, évaluation, réalisation des actes infirmiers, consultations d’annonce, suivi de traitements et accompagnement tout au long du parcours de soins.
• Collaborer avec les équipes médicales et paramédicales pour adapter le parcours aux évolutions des prises en charge.
• Développer et structurer l’offre HDJ en lien avec les enjeux stratégiques de l’établissement, et contribuer à la mise en œuvre de nouveaux projets de filières.
• Veiller à l’amélioration continue du service en assurant la traçabilité, l’analyse des indicateurs d’activité et en proposant des axes d’évolution.
• Accompagner les patient·e·s dans un environnement bienveillant, rassurer, expliquer et orienter, tout en garantissant confidentialité et qualité du lien soignant-soigné.
• Participer à la dynamique institutionnelle: implication dans les projets transversaux, formation continue, partage de bonnes pratiques.

Ce que nous vous proposons:

• CDI – Temps plein, du lundi au vendredi de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h
• Rémunération fixe à partir de 2500€ brut/mois
• Prime d’assiduité (versée 2 fois par an)
• Mutuelle familiale prise en charge à 60 % par l'employeur
• Self d’entreprise
• Plan de formation personnalisé, évolutions de carrière possibles au sein du groupe
• Salle de sport, cours collectifs (yoga, HIIT), programme de prévention des risques psychosociaux
• Avantages CSE: cartes cadeaux, billetterie, partenariats, événements sportifs, etc.
• Famille: Crèche intra-muros, accès au 1% logement