Infirmier Coordinateur — Soins et Coordination d'Équipe

ADALEA

Saint-Brieuc

Sur place

EUR 29 000 - 36 000

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Avantages offerts par ce poste

Mutuelle 80%
3 jours repos/trimestre
PEI (Plan d'Épargne Interentreprises)
Prévoyance
Véhicule
Téléphone portable
CSE

Résumé du poste

L’ESSIP, nouvel établissement médico-social porté par Adalea et basé à Saint-Brieuc, recrute un infirmier coordinateur en CDI pour piloter les soins et coordonner l’équipe.

Vous assurerez les soins techniques et relationnels, gérerez la logistique des médicaments et travaillerez en lien avec le médecin traitant et les partenaires. Contrat 0,3 ETP, planning de 3 demi-journées.

Rémunération selon la convention NEXEM, mutuelle 80%, CSE et Plan d’Epargne Interentreprises.

Qualifications

  • Diplôme d'État Infirmier exigé.
  • Expérience en coordination des soins infirmiers exigée (2 ans).
  • Permis B exigé.
  • Une expérience dans un cabinet libéral serait un plus.
  • Expérience du travail en réseau.
  • Savoir gérer les situations de crise.

Responsabilités

  • Relai sur les soins techniques et relationnels auprès des personnes précaires.
  • Coordination de la gestion logistique des médicaments et matériels médicaux, élaboration des protocoles.
  • Validation des prises en charge et des plans de soins, en lien avec l'infirmier.
  • Organisation de l'activité et management de l'équipe, gestion administrative.

Connaissances

Coordination soins infirmiers
Gestion crise
Réseau professionnel
Communication patient/famille
Réunions multidisciplinaires
Esprit d'équipe
Réactivité

Formation

Diplôme d'État Infirmier

Outils

Permis B

Description du poste

L’ESSIP, nouvel établissement médico-social porté par Adalea et basé à Saint-Brieuc, recrute un infirmier coordinateur en CDI pour piloter les soins et coordonner l’équipe.

Vous assurerez les soins techniques et relationnels, gérerez la logistique des médicaments et travaillerez en lien avec le médecin traitant et les partenaires. Contrat 0,3 ETP, planning de 3 demi-journées.

Rémunération selon la convention NEXEM, mutuelle 80%, CSE et Plan d’Epargne Interentreprises.

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