Infirmier Coordinateur (H/F)

Région Nouvelle-Aquitaine; Montamisé; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Région Nouvelle-Aquitaine recherche un infirmier coordinateur pour sa résidence EHPAD Les Tamisiers à Montamisé. Vous participerez à l'élaboration de projets de vie pour les résidents et veillerez à la coordination des soins tout en garantissant une qualité de vie optimale.

Le candidat devra posséder un diplôme d'État d'infirmier ainsi qu'une expérience avérée dans ce domaine. Avoir des compétences managériales et une capacité d'adaptation seront des atouts majeurs pour ce poste.

Qualifications

• Expérience significative dans le métier d'infirmier.
• Aptitudes pédagogiques requises.
• Capacité à organiser et gérer une équipe.

Responsabilités

• Prendre en charge les soins et projets de vie des résidents.
• Garantir une qualité de soins et d'application des bonnes pratiques.
• Gérer et planifier le travail de l'équipe à encadrer.
• S'assurer de la fiabilité des équipements de soins.

Connaissances

Compétences managériales

Sens de l'écoute

Ouverture d'esprit

Adaptabilité

Capacité à questionner les pratiques

Formation

Diplôme d'État d'infirmier

Description du poste

Notre EHPAD Les Tamisiers recherche un infirmier coordinateur (H/F). Nos équipes travaillent ensemble pour offrir à nos résidents et à leurs familles la meilleure prise en charge possible avec bienveillance et humanité. La résidence accueille 52 résidents et dispose d'une unité protégée ainsi que d'un PASA.

Missions confiées

• Prise en charge des soins et projets de vie des résidents : participer à l'élaboration du projet de vie personnalisé et de soins du résident en collaboration avec l'ensemble des intervenants (familles, médecins, équipes médicales et paramédicales, intervenants extérieurs, équipe hôtelière et restauration).
• Garantir la prise en charge des soins et l'application des bonnes pratiques professionnelles et gériatriques (règles d'hygiène, préventions des risques, etc.).
• Faire appliquer les protocoles et suivre leur application.
• S'assurer de la meilleure qualité de vie du résident et de la cohésion des équipes.
• S'assurer de la coordination de l'action des intervenants extérieurs et des familles dans le cadre de l'organisation générale de l'établissement.
• Prendre en charge les soins en cas de nécessité (formation, accompagnement, suppléance d'effectifs).
• Gestion des ressources humaines :
• Organiser, coordonner et planifier le travail de l'équipe à encadrer.
• Participer aux recrutements et aux évaluations des personnels soignants et personnels non soignants qui interviennent directement auprès du résident.
• Participer à la gestion des plannings des personnels soignants.
• Gérer les dysfonctionnements et les conflits au sein de l'équipe.
• Participer à l'évolution du personnel (valoriser les compétences, cibler et prioriser les besoins de formation).
• Accueillir et s'assurer de l'encadrement pédagogique des étudiants et stagiaires.
• Logistique :
• Définir les besoins en matériels et équipements pour répondre à l'évolution des activités.
• S'assurer de la fiabilité et de la maintenance des équipements et matériels de soins.

Profil recherché

• Vous êtes titulaire d'un diplôme d'État d'infirmier et vous disposez d'une expérience significative dans ce métier.
• Vous disposez d'une compétences managériales, notamment l'organisation d'équipe, des aptitudes pédagogiques, le sens de l'accueil, de l'écoute et de l'observation.
• Vous savez rechercher les informations utiles et en rendre compte.
• Vous disposez d'une ouverture d'esprit.
• Vous êtes adaptable.
• Vous savez questionner les pratiques.