IDE Référent de nuit SSPI H/F - CDI

Groupe Ramsay Santé Hôpital Privé de la Seine Saint-Denis; Le Blanc-Mesnil; On-site; EUR 38,000 - 46,000; Full time

Job summary

Groupe Ramsay Santé Hôpital Privé de la Seine Saint-Denis recherche un infirmier référent de nuit pour assurer la permanence de la SSPI du bloc opératoire. Vous représentez la ressource interne pour l’équipe nocturne et évaluez l’activité de soins.

Vous participez à la gestion administrative, à la démarche qualité et à la sécurité des prestations, et vous supervisez le parcours de soins, les mouvements de patients et la tenue du dossier patient, en lien avec les médecins et les autres soignants.

Job description

1. Descriptif du poste

L’infirmier référent de nuit assure en priorité la permanence de la SSPI au bloc opératoire. Il représente la ressource interne pour l’ensemble du personnel de nuit. Il évalue et supervise l’activité de soins, participe à la gestion administrative, participe à la démarche qualité, sécurité des prestations et relations internes

2. Activités et missions

• Dans le cadre de la permanence de la SSPI = MISSION PRIORITAIRE
  • Réaliser la prise en charge des césariennes en urgence et toute urgence vitale au bloc obstétrical
  • Assurer le réveil des patients nécessitant une surveillance en SSPI
  • Assurer le contrôle et le bon fonctionnement des équipements
  • Participer au réassort des chariots d’anesthésie
  • S’assurer du reconditionnement de la SSPI
• Dans le cadre de la ressource interne
  • Se rendre disponible pour le personnel de nuit en cas de difficultés ou de besoins spécifiques, notamment concernant des médicaments
• Dans le cadre de l’évaluation et de la supervision de l’activité
  • S’assurer de la bonne adéquation du personnel au regard de l’activité
  • Superviser le parcours de soins en collaboration avec les soignants et médecins
  • Superviser et organise la gestion des mouvements de patients (admission, transfert, sortie)
  • Assurer la mise à jour du plan d’occupation des lits
  • Si besoin, aide à la prise en charge des patients dans les services
  • Si besoin, peut être amené à déplacer un personnel de nuit dans une autre unité
• Dans le cadre de la gestion administrative
  • S’assurer de la bonne gestion administrative des patients hospitalisés via les urgences après 0h.
• Dans le cadre de la démarche qualité et sécurité
  • Développer et encourager la culture de signalement des événements indésirables
  • Evaluer la qualité des prestations du personnel vacataire paramédical
  • Participer à la démarche qualité de l’établissement
  • S’assurer de la bonne tenue du dossier patient
• Dans le cadre des relations internes
  • Assurer le lien et les transmissions avec les différents RUS
  • Informer et communique toutes les informations utiles aux responsables concernés
  • Participer à la communication ascendante et descendante auprès des équipes
  • Intervenir en cas de conflit avec un patient ou une famille

« Cette liste est non exhaustive et d’autres missions relevant de ses compétences pourront également lui être demandées ».