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CGI Lille recherche un IA & Solution Agentique Engineer pour concevoir et mettre en œuvre des solutions IA avancées, alliant LLM, RAG et architectures MCP. Vous travaillerez sur des projets internes et chez nos clients, en collaboration avec les équipes métier et IT.
Vous maitriserez Python et au moins un des langages TypeScript/Java, avec expérience en cloud, microservices et CI/CD. Télétravail partiel autorisé et opportunités de progression au sein d’un grand groupe international.
Nos équipes lilloises proposent à nos clients une approche stratégique de bout en bout, de la définition du projet à sa mise en œuvre. Nous intervenons auprès de grands acteurs dans des domaines variés tels que le développement, la maintenance applicative ou encore leur ERP. Nous intervenons sur des environnements technologiques riches et variés : systèmes historiques, applications critiques, plateformes digitales, architectures d’intégration, cloud et data. Convaincues que l’intelligence artificielle transforme profondément les métiers du numérique, nous accélérons son adoption dans nos projets, nos offres et nos façons de travailler. Dans ce contexte, nous recherchons un(e) IA & Solution Agentique Engineer pour jouer un rôle clé dans cette transformation, concevoir des solutions innovantes et accompagner leur mise en œuvre auprès des équipes CGI et de nos clients.
Au cœur de notre stratégie IA, vous contribuez à la conception et au développement de solutions agentiques conversationnelles ou spécialisées pour les équipes métier et équipes IT. Votre rôle allie maîtrise technique et innovation, sur des projets internes comme pour nos clients.
Diplômé d'une formation bac+5 en informatique, vous justifiez d'une première expérience similaire à ce poste d'au moins 2 ans.
Vous faites preuve d'une première expérience réussie de mise en œuvre d'agents conversationnels et solutions argentiques.
Chez CGI, nous cultivons un environnement de travail respectueux, où chacun peut trouver sa place et développer son potentiel.
Nous sommes engagés en faveur d’un recrutement inclusif, fondé sur l’égalité des chances et la non-discrimination. Cet engagement est reconnu par le Label Recrutement Inclusif, décerné par JobinLive.
Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l’œuvre.
La vie chez CGI est ancrée dans l’actionnariat, le travail d’équipe, le respect et un sentiment d’appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que…
Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C’est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l’orientation et à la stratégie de notre entreprise.
Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d’une expertise sectorielle et technologique de pointe.
Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons.
Ce même engagement envers l’équité s’étend à notre utilisation des technologies. Afin de soutenir notre équipe de recrutement, des outils d’IA peuvent être utilisés pour aider à l’évaluation des candidatures, sans jamais remplacer le jugement humain. Toutes les décisions d’embauche demeurent entièrement entre les mains de nos professionnels du recrutement.
Joignez-vous à nous, l’une des plus importantes entreprises de conseil en technologie de l’information (TI) et en management au monde.