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Ein führendes Finanzdienstleistungsunternehmen in Rouen sucht einen HR Business Partner mit 2-5 Jahren Erfahrung. Die Rolle erfordert Unterstützung von Managern und die Überwachung von Leistungs- und Rekrutierungsprozessen. Fließende Kenntnisse in Französisch und Englisch sind erforderlich. Bewerber sollten in dynamischen Umfeldern arbeiten können und eine starke Unterstützung für lokale Manager bieten. Das Unternehmen bietet eine erstklassige Zusammenarbeit mit einem globalen Team.