Hôte d’accueil standardiste H/F

Armonia; Vannes; Hybrid; EUR 30,307,000 - 34,440,000; Part time

Benefits offered by this job

Mutuelle

Participation aux bénéfices

CSE

Carte titre restaurant 7 €/jour

Remboursement à 50% du titre de Trans.

Job summary

Armonia recherche un agent d'accueil polyvalent pour son client du secteur automobile, basé ZI du Prat à Vannes. Vous assurerez l'accueil physique et téléphonique, la gestion du courrier et des prestataires, et diverses tâches administratives liées à l'activité du site.

CDD du 21 au 29 décembre 2026, temps complet (35h), horaires 8h30-12h30 / 14h-17h, formation de deux jours. Rémunération 12,31 € brut/heure + 100€ brut/trimestre pour ponctualité.

Qualifications

• Expérience en accueil et administration souhaitée.
• Bonne présentation et sens du contact.
• Maîtrise des outils informatiques.

Responsibilities

• Accueil physique et téléphonique.
• Gestion des plis, colis et prestataires.
• Tâches administratives liées à l'activité du site (bons de livraison, transport, etc.).

Skills

Accueil client

Gestion administrative

Anglais conversationnel

Job description

Votre enthousiasme, votre polyvalence et votre professionnalisme seront mis en avant au travers des tâches confiées pour notre client spécialisé dans le secteur automobile :

• Accueil physique et téléphonique

• Gestion des plis, colis, prestataires

• Tâches administratives en lien avec l'activité du site (bons de livraison, de transport etc.)

Le poste est à pourvoir en CDD du 21 au 29 décembre 2026 à temps complet (35h), du lundi au vendredi.

Horaires : 8h30-12h30 / 14h00-17h00

Localisation: ZI du PRAT - 56000 VANNES.

Une formation de deux jours est prévue afin de vous accompagner au mieux dans votre prise de poste et d’assurer une qualité de service optimale à notre client.

Rémunération et avantages :

• 12,31 € brut/heure + primes (dont ponctualité de 100€ brut/trimestre proratisée)

• Avantages sociaux (participation aux bénéfices, CSE, mutuelle, carte titre restaurant de 7 €/jour, remboursement à hauteur de 50% du titre de transports en commun)

• Perspectives d'évolution à partir d'un an d'ancienneté

Processus de recrutement :

1. Pré-entretien téléphonique

2. Entretien physique avec un chargé(e) de recrutement

3. Entretien avec le manager

4. Rencontre avec le client

Vous êtes à la recherche d'un remplacement ponctuel dans le domaine de l'accueil, vous avez le sens du contact et maîtrisez l'anglais conversationnel.

À l'aise avec l'outil informatique, vous avez une bonne présentation et une excellente élocution.