Head of Product

Sêmeia; Paris; Sur place; EUR 75 000 - 85 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante basée à Paris recherche un Directeur Produit pour piloter et développer son équipe. Le candidat devra traduire la stratégie produit en une feuille de route opérationnelle et s'assurer de l'adoption des fonctionnalités par les utilisateurs. Une expérience confirmée en management et des compétences en collaboration avec des équipes techniques sont requises. Un salaire annuel compris entre 75 000 et 85 000 € est proposé, avec un poste à temps plein.

Qualifications

• Expérience en management d'équipe produit.
• Compétences en collaboration avec des équipes techniques de développement.
• Capacité à élaborer des roadmaps opérationnelles et à gérer des indicateurs de performance.

Responsabilités

• Piloter et développer l'équipe Produit.
• Traduire la stratégie produit en une roadmap opérationnelle.
• Accompagner l'adoption des fonctionnalités par les utilisateurs.

Connaissances

Marketing & Promotions

Attorney At Law

Jni

Airlines

Art

Description du poste

Ce que tu feras chez nous :

• Management & culture produit : Piloter et développer l'équipe Produit (structurer leur montée en compétences clarifier les niveaux et les trajectoires de carrière coacher au quotidien au moins 3 PM). Instaurer et faire vivre une culture customer‑centric et data‑informed au sein de l'équipe et plus largement dans l'entreprise.
• Exécution & roadmap : En étroite coopération avec le CTPO et le Head of Engineering décliner les orientations stratégiques de la direction en une feuille de route opérationnelle et priorisée et en assurer un suivi de proximité. Décliner la feuille de route produit au quotidien et remonter les arbitrages au CTPO et Head of Engineering. Accompagner les PM dans la définition de leurs spéc (recherche utilisateur, prototypage, tests utilisateurs, etc.) et assurer des user stories rigoureuses et conformes aux exigences réglementaires de notre secteur et alignées avec les contraintes techniques partagées avec le CPTO et le Head of Engineering. Traduire la stratégie produit en une roadmap réaliste et priorisée en collaboration avec notre CPTO et les différentes équipes et parties prenantes business. Mettre en place un vrai système discovery delivery : instaurer des entretiens utilisateurs, prototypes, tests structurés ; améliorer les rituels agiles (sprints, revues) pour livrer rapidement les bonnes fonctionnalités. Collaborer avec le CPTO et les équipes de développement pour garantir une livraison efficace de haute qualité et prévisible des nouvelles fonctionnalités.
• Accompagner l'adoption des fonctionnalités de notre produit : Veiller à ce que nos utilisateurs (soignants patients) comprennent et adoptent correctement les fonctionnalités. Créer une documentation adéquate en lien étroit avec nos équipes commerciales, déploiement et communication. Piloter les indicateurs de performance et d'adoption du produit.

Required Experience :

Director

Key Skills :

Marketing & Promotions, Attorney At Law, Jni, Airlines, Art

Employment Type :

Full‑Time

Experience :

years

Vacancy :

1

Yearly Salary :

75000 - 85000