Head of Asset Management

Morson Human Resources Limited; France; Sur place; EUR 120 000 - 180 000; Plein temps

Résumé du poste

Morson Edge recherche un Head of Asset Management pour piloter et optimiser un portefeuille d’actifs renouvelables en France, en lien avec les équipes Development, Construction, Engineering et Finance.

Vous définirez la stratégie, assurerez la performance technique et financière, gérerez les partenaires O&M et les plans d’amélioration, et accompagnerez la croissance du portefeuille dans un contexte international.

Qualifications

• Formation supérieur Bac+5 dans le domaine énergétique ou équivalent.
• Expérience confirmée en Asset Management/O&M dans les énergies renouvelables.
• Capacité à piloter des équipes et des prestataires multi-acteurs.

Responsabilités

• Définir et mettre en œuvre la stratégie Asset Management en France.
• Superviser l’ensemble des activités O&M et les contrats associés.
• Optimiser la performance technique, financière et contractuelle des actifs.
• Identifier des opportunités de création de valeur (repowering, retrofit, stockage).
• Participer à des négociations et à la gestion des relations avec les partenaires et les fournisseurs.

Connaissances

Leadership

Stratégie Asset Management

Gestion d’équipe

Analyse financière

Négociation & partenariats

Communication

Formation

Formation Bac+5 en Génie énergétique / Énergies renouvelables

Outils

MS Office

MS Excel

Power BI

Description du poste

Job Description – Head of Asset Management

Énergies Renouvelables / Photovoltaïque

Localisation: Paris, France
Type de contrat: CDI
Langues: Français courant (natif ou C2) et anglais professionnel (B2 minimum)
Mobilité: Déplacements nationaux environ deux fois par mois

À propos de Morson Edge

Le groupe Morson bénéficie de plus de 55 ans d’expérience dans la mise en relation de talents de haut niveau avec des projets complexes dans les secteurs de l’ingénierie, de l’énergie, des infrastructures et des technologies à travers le monde.

Avec plus de 10 000 experts déployés et 3 000 clients accompagnés, Morson est reconnu comme un acteur majeur du recrutement technique au Royaume-Uni.

Morson Edge accompagne les entreprises dans leurs enjeux de transformation en recrutant des profils experts pour des projets stratégiques à forte valeur ajoutée.

Dans ce cadre, nous accompagnons un acteur international majeur du secteur de l’énergie et des énergies renouvelables dans le recrutement de son/sa futur(e) Head of Asset Management, qui aura la responsabilité de piloter et d’optimiser la performance globale d’un portefeuille d’actifs renouvelables en France.

À propos de l’entreprise cliente

Notre client est un acteur international majeur du secteur de l’énergie, engagé dans la transition énergétique et présent sur plusieurs marchés à travers le monde.

L’entreprise développe des activités dans les énergies renouvelables, notamment dans la production d’électricité photovoltaïque, et s’appuie sur une approche intégrée couvrant le développement, la construction, l’exploitation et l’optimisation des actifs énergétiques.

Notre client s’appuie sur une organisation solide et en croissance en France, couvrant notamment le développement, la construction, l’exploitation et la gestion d’actifs dans les secteurs du solaire, de l’éolien et du stockage.

Dans ce contexte de croissance, l’entreprise souhaite renforcer son organisation avec un(e) Head of Asset Management afin de piloter et structurer la fonction Asset Management en France.

L’entreprise se distingue par:

• Une forte présence internationale dans le secteur de l’énergie.
• Une activité diversifiée dans les énergies renouvelables.
• Un portefeuille d’actifs renouvelables en développement et en exploitation.
• Une approche intégrée couvrant l’ensemble du cycle de vie des actifs.
• Une forte orientation vers l’optimisation de la performance technique et économique.
• Un environnement international et multiculturel.
• Une culture tournée vers l’innovation, la transition énergétique et la performance durable.

Mission principale

Dans le cadre du développement de ses activités renouvelables en France, notre client souhaite renforcer son organisation avec un(e) Head of Asset Management chargé(e) de définir et de piloter la stratégie d’Asset Management à l’échelle nationale.

Vous aurez la responsabilité de garantir la performance technique, opérationnelle, financière et contractuelle des actifs tout au long de leur cycle de vie.

Vous superviserez les activités d’Asset Management et d’Operations & Maintenance (O&M), piloterez les principaux partenaires et prestataires et serez responsable du suivi de la performance du portefeuille ainsi que de la mise en œuvre des plans d’amélioration.

Vous jouerez également un rôle clé dans l’identification des opportunités de création de valeur et d’optimisation des actifs, notamment à travers le repowering, le retrofit, le stockage et l’optimisation des revenus issus des marchés de l’électricité.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes Development, Construction, Engineering, Finance, Investment, Legal et Commercial, ainsi qu’avec les équipes internationales du Groupe et les différents partenaires externes.

Le poste combine une forte dimension stratégique, managériale, technique, financière et contractuelle.

Responsabilités

1. Leadership & stratégie Asset Management

• Définir et mettre en œuvre la stratégie d’Asset Management pour les activités renouvelables en France.
• Piloter la performance globale du portefeuille d’actifs.
• Définir les objectifs de performance technique, opérationnelle et financière.
• Structurer et développer les processus, outils et KPIs nécessaires au pilotage de la performance.
• Identifier les leviers d’amélioration de la performance et de création de valeur.
• Définir les priorités d’investissement et d’amélioration des actifs.
• Anticiper les enjeux liés à l’évolution du portefeuille sur l’ensemble de son cycle de vie.
• Contribuer à la stratégie de croissance et d’optimisation du portefeuille.
• Assurer l’alignement de la stratégie française avec les objectifs du Groupe.

2. Management & pilotage des activités O&M

• Superviser l’ensemble des activités d’Asset Management et d’O&M.
• Piloter les partenaires et prestataires O&M.
• Définir les standards de performance et les niveaux de service attendus.
• Superviser les contrats O&M et assurer leur bonne exécution.
• Valider les plans de maintenance préventive et corrective.
• Superviser les interventions techniques majeures.
• Challenger les prestataires sur leur performance et leurs plans d’action.
• Assurer la résolution des problématiques techniques et opérationnelles majeures.
• Garantir la disponibilité et la performance des actifs.
• Structurer et faire évoluer l’organisation Asset Management en fonction de la croissance du portefeuille.

3. Performance & optimisation du portefeuille

• Superviser le suivi de la performance des actifs: PR, disponibilité, production et rendement.
• Analyser les écarts de performance au niveau du portefeuille.
• Identifier les causes de sous-performance et définir les plans d’action appropriés.
• Superviser la mise en œuvre des actions correctives.
• Identifier les opportunités d’amélioration technique et opérationnelle.
• Évaluer les projets de repowering, retrofit et remplacement d’équipements.
• Identifier les opportunités d’intégration de solutions BESS.
• Optimiser les coûts d’exploitation et la performance des actifs.
• Mettre en place une démarche d’amélioration continue de la performance du portefeuille.

4. Performance financière & optimisation des revenus

• Superviser la performance économique du portefeuille.
• Piloter le budget OPEX et assurer le contrôle des coûts d’exploitation.
• Suivre les revenus générés par les actifs.
• Superviser les différents mécanismes de rémunération: PPA, compléments de rémunération, marchés de l’électricité, etc.
• Identifier les opportunités d’optimisation des revenus.
• Contribuer à la maximisation de la valeur des actifs.
• Superviser les analyses économiques liées aux investissements et aux améliorations techniques.
• Participer aux décisions stratégiques concernant l’exploitation et l’évolution des actifs.
• Collaborer avec les équipes Finance et Investment sur les analyses de performance du portefeuille.

5. Gestion contractuelle, fournisseurs & risques

• Superviser les contrats liés à l’exploitation et à la gestion des actifs.
• Piloter les relations avec les principaux fournisseurs et prestataires.
• Superviser les contrats O&M et autres contrats techniques.
• Assurer le suivi des garanties fournisseurs.
• Superviser la gestion des assurances et des sinistres.
• Piloter les réclamations et éventuelles pénalités contractuelles.
• Identifier les risques contractuels, techniques et opérationnels.
• Mettre en place les actions permettant de réduire les risques.
• Participer aux négociations et renouvellements des contrats stratégiques.

6. Réglementation, conformité & HSE

• Garantir le respect des obligations réglementaires françaises applicables aux actifs renouvelables.
• Superviser les sujets liés notamment à la CRE, au raccordement réseau et aux obligations ICPE lorsque pertinentes.
• Assurer le suivi des audits techniques et réglementaires.
• Superviser les actions correctives résultant des audits et inspections.
• Garantir le respect des standards QHSE du Groupe.
• Superviser la préparation et la gestion des plans de prévention.
• Veiller au respect des exigences de santé, sécurité et environnement sur les sites.
• Identifier et anticiper les risques réglementaires et HSE pouvant affecter les actifs.

7. Reporting & gouvernance

• Mettre en place et superviser les reportings relatifs à la performance du portefeuille.
• Présenter les principaux KPIs techniques, financiers et opérationnels à la direction.
• Préparer les analyses nécessaires à la prise de décision stratégique.
• Superviser les plans d’action et leur avancement.
• Assurer une communication régulière avec les équipes locales et internationales.
• Contribuer aux processus de gouvernance et de revue de performance du portefeuille.
• Garantir la qualité et la fiabilité des données relatives aux actifs.

8. Management & développement de l’équipe

• Encadrer, structurer et développer l’équipe Asset Management.
• Définir les responsabilités, objectifs et priorités de l’équipe.
• Accompagner la montée en compétences des collaborateurs.
• Développer une culture de performance, de collaboration et d’amélioration continue.
• Participer au recrutement et au développement des talents.
• Favoriser la collaboration entre les équipes Asset Management, Engineering, Construction, Finance, Legal et Development.
• Construire une organisation capable d’accompagner la croissance future du portefeuille.

Profil recherché

Formation

Formation supérieure Bac +5, idéalement avec une spécialisation en:

• Génie électrique
• Génie énergétique
• Énergies renouvelables
• Génie industriel
• Électrotechnique
• Ingénierie énergétique
• Domaine technique similaire

Expérience

Vous justifiez de 10 à 15 années d’expérience professionnelle, dont une expérience significative dans le secteur des énergies renouvelables et une expérience confirmée en Asset Management, O&M, exploitation ou gestion de portefeuille d’actifs énergétiques.

Vous avez idéalement évolué sur des fonctions à responsabilités croissantes, avec une exposition à la gestion de portefeuille, au pilotage de la performance, à la gestion contractuelle et financière ainsi qu’au management d’équipes et de prestataires.

Une expérience dans les domaines suivants constitue un véritable atout:

• Asset Management photovoltaïque
• Gestion de portefeuille d’actifs renouvelables
• O&M solaire
• Exploitation de centrales photovoltaïques industrielles
• Gestion de contrats O&M
• Performance management
• Gestion financière d’actifs énergétiques
• Construction de centrales photovoltaïques
• Ingénierie photovoltaïque
• Systèmes électriques BT/HTA
• BESS / stockage d’énergie
• Raccordement réseau

Une expérience dans un environnement IPP, développeur, producteur d’énergie, fonds d’investissement, EPC ou acteur majeur de l’O&M est particulièrement appréciée.

Une expérience préalable en management d’équipe, structuration d’organisation, pilotage de prestataires externes et interaction avec des équipes de direction est également recherchée.

Compétences techniques

• Solides connaissances des technologies photovoltaïques.
• Très bonne compréhension des systèmes électriques BT/HTA; connaissances HT appréciées.
• Expertise en exploitation et maintenance de centrales photovoltaïques.
• Maîtrise des indicateurs de performance: PR, disponibilité, production et rendement.
• Bonne compréhension des contrats O&M et des mécanismes de performance associés.
• Solides compétences en analyse de performance technique et financière.
• Expérience dans la gestion de budgets OPEX.
• Bonne compréhension des mécanismes de revenus liés à l’électricité: PPA, rémunération complémentaire, marchés de l’électricité, etc.
• Bonne compréhension des problématiques de raccordement réseau.
• La connaissance des systèmes BESS constitue un plus.
• Bonne connaissance de la réglementation française applicable aux installations photovoltaïques et aux actifs renouvelables.
• Solides connaissances des enjeux HSE et QHSE.
• Capacité à analyser les risques techniques, financiers et contractuels.
• Maîtrise des outils de reporting et de Microsoft Office.
• Français courant (natif ou C2).
• Anglais professionnel (B2 minimum).

Soft Skills

• Leadership et capacité à fédérer.
• Vision stratégique et capacité à prendre de la hauteur.
• Excellentes capacités d’analyse et de prise de décision.
• Forte orientation business et performance.
• Capacité à gérer des problématiques complexes et transversales.
• Excellentes qualités relationnelles et de communication.
• Capacité à interagir avec des interlocuteurs de niveau Direction et C-level.
• Capacité à négocier et challenger des partenaires et prestataires.
• Autonomie et sens des responsabilités.
• Rigueur et sens de l’organisation.
• Capacité à gérer plusieurs priorités simultanément.
• Esprit entrepreneurial et orientation solutions.
• Capacité à travailler dans un environnement international et matriciel.
• Forte sensibilité aux enjeux de sécurité et de conformité.

Ce que notre client vous offre

• Un poste de leadership stratégique au sein d’un acteur international majeur du secteur de l’énergie.
• La responsabilité de piloter et d’optimiser un portefeuille d’actifs renouvelables en France.
• Une forte visibilité auprès des équipes de direction et des fonctions internationales.
• Un rôle transversal à l’interface entre Asset Management, Operations, Engineering, Finance, Investment et Development.
• La possibilité de contribuer directement à la création de valeur et à la performance des actifs.
• Une exposition à des projets d’optimisation tels que le repowering, retrofit et BESS.
• La possibilité de structurer et développer la fonction Asset Management en France.
• Un environnement international et collaboratif.
• Des perspectives d’évolution au sein d’un groupe énergétique international.
• Un environnement favorisant l’innovation, la formation, la diversité et le développement professionnel.

Objectif du poste

Le rôle vise à:

• Définir et mettre en œuvre la stratégie d’Asset Management en France.
• Maximiser la performance technique, opérationnelle et financière du portefeuille.
• Garantir la disponibilité, la production et la rentabilité des actifs.
• Piloter et optimiser les activités O&M et les relations avec les prestataires.
• Identifier les opportunités de création de valeur et d’amélioration des actifs.
• Optimiser les coûts d’exploitation et les revenus issus de la production d’électricité.
• Anticiper et gérer les risques techniques, contractuels, financiers et réglementaires.
• Garantir le respect des standards QHSE et des réglementations françaises.
• Structurer et développer les équipes, processus et outils d’Asset Management.
• Contribuer à la croissance et à l’optimisation à long terme du portefeuille d’actifs renouvelables en France.