HAVAS PLAY - STAGE - CHEF DE PROJET GAMING & ESPORT (H/F/X)

Havas Paris; Puteaux; Hybrid; EUR 10,000 - 17,000; Part time

Job summary

Havas Play, agence créa et média spécialisée dans les jeux et l’esport, propose un stage de 6 mois à partir de janvier 2027 à Puteaux. Vous participerez aux projets gaming/esport, réaliserez des analyses de tendances et soutiendrez le développement commercial avec les équipes créatives et digitales.

Le poste nécessite une formation bac+4/5, un fort esprit d’initiative, et une passion pour l’univers vidéoludique. Stage en présentiel au Havas Village de Puteaux.

Qualifications

• Formation bac+4/5 en école de commerce, communication ou jeux vidéo.
• Esprit d’initiative et créativité.
• Maîtrise de l’intelligence artificielle (IA).
• Bon niveau d’anglais.
• Bonne connaissance de l’univers du jeu vidéo et de l’esport.
• Première expérience professionnelle ou bénévole dans ce milieu.
• Motivation à jouer et suivre les compétitions esport.

Responsibilities

• Mener des recherches et analyses liées au gaming/esport (tendances, benchmarks, veille).
• Participer à l’élaboration commerciale du pôle (création de decks, brainstorming, réflexions stratégiques).
• Rédiger et présenter des recommandations gaming/esport (Influence, Social Media, Paid Media, créative).
• Assurer la mise en place opérationnelle des projets gaming/esport : coordination, suivi client, qualité des livrables.
• Contribuer à la vente de droits Gaming/esport via événements et assets.

Skills

Gaming & Esport

Anglais

Créativité

Initiative

Education

Bac+4/5 en commerce/communication/jeux vidéo

Job description

HAVAS PLAY : «Nous croyons au pouvoir des Passions et des Communautés»

Chez Havas Play, nous construisons des marques en les plaçant au cœur des communautés, des passions et des conversations, grâce à des partenariats, des contenus et des expériences créatives.

Nous nous basons pour cela sur une approche propriétaire – 5 to Play – pour identifier, comprendre et décrypter comment chacun d’entre nous occupe ces 5 heures quotidiennes de temps libre.

Agence créa’ et média à la fois, nous accompagnons depuis notre lancement en mai 2022 nos clients dans le développement de leur stratégie de communication via le social média, l’influence, le brand content, les partenariats média, le gaming et l’esport, les relations presse, la brand experience et l’événementiel.

Notre créativité est reconnue en France et à l’international, avec plus de 150 prix internationaux dont des Cannes Lions, des Eurobest et des Clio. Jusqu’à devenir la 1ère agence française au classement WARC Media, chaque année depuis 2022.

Début 2023, 8 mois seulement après le lancement de l’agence en France, nous devenions un réseau international présent aujourd’hui dans 19 pays ! Erasmus likes this.

Nous accompagnons des clients ambitieux, parmi lesquels : ACER, ALL (groupe Accor), Allianz, Basic Fit, BKT, Boiron, Canal+, Crédit Agricole, EDF, GMF, Hyundai - KIA, Louis Vuitton, KFC, la SPA, Leroy-Merlin, LVMH, Orange, PUMA, UEFA…

L’EQUIPE : Kameto, Trevor Philips, ZeratoR, ZywOo, Yuumi, Dust 2, ces noms te donnent des frissons ? (Ok peut-être pas Yuumi), alors tu peux candidater à cette offre !

Si en plus tu es passionné(e), doté(e) de solides connaissances dans les secteurs du Gaming, de l’esport, du streaming, que tu connais leurs communautés et possèdes un petit niveau à Rocket League (c’est facultatif mais important), alors viens nous rejoindre !

Contribuant au new business et à la stratégie des principaux clients d'Havas Play, le pôle Gaming et esport a pour principaux objectifs :

• D’analyser à travers l'observation de l'environnement gaming et esports (copy review, analyse des cibles, veille, benchmark, data, etc.) la meilleure stratégie de communication à mettre en place pour une marque engagée ;

• Dans une approche plus conseil, de déterminer le bon jeu, le bon influenceur, le bon asset et le bon concept pour une marque qui souhaite développer une plateforme d'engagement gaming ou esports ;

• De développer des scénarios d'activation en collaboration avec les équipes brand / crea / digitales / event / influence / média et OPS.

LE RÔLE ET LES MISSIONS QU’ON TE PROPOSE :

Au sein de l’équipe Gaming & esports, le Chef de Projet Gaming / esports participe activement à l’ensemble des projets esports et est amené(e) à :

• Mener des recherches et analyses en lien avec le gaming et l'esport sur des tendances de consommation / sociétales, des benchmarks marque, de la veille concurrentielle, …

• Participation aux réponses d’appels d’offres ainsi qu’au développement commercial du pôle sur la partie création de decks, brainstormings créatifs et réflexions stratégiques

• Participer à l’écriture et à la présentation de recommandations gaming/esport (Influence, Social Media, Paid Media, créative…) ;

• Suivre la mise en place opérationnelle des projets gaming ou esports : coordonner des interlocuteurs internes & externes, effectuer le suivi avec le client, garantir la qualité des livrables.

• Participation à la vente de droits Gaming & esport à travers la présentation d’événéments (Worlds, RLCS, Kings League…) ou d’assets (Karmine, Gentlemates…) aux clients de l’agence

TOI, TES ATOUTS POUR FAIRE LA DIFFÉRENCE :

• Une formation bac +4/5 en école de commerce, école de communication ou école spécialisée dans les jeux vidéo

• Un esprit d’initiative et de créativité

• Une maîtrise de l’IA

• Un bon niveau d'anglais ;

• Une bonne connaissance de l’univers du jeu vidéo et de l'esport

• Tu justifies d'une 1ère expérience professionnelle ou bénévole dans ce milieu ;

• Envie de jouer à des jeux vidéo et suivre des compétitions esports

Puteaux, Havas Village

Stage de 6 mois à partir de janvier 2027

COMMENT NOUS REJOINDRE ?

• Un premier échange téléphonique avec Victoire ou Chloé, nos Chargées RH Juniors pour mieux te connaitre et te présenter Havas Play ;

• Un entretien dans nos locaux ou en visio avec la Team Gaming pour approfondir nos discussions

• Un exercice à nous envoyer par mail pour avoir un premier aperçu des missions.

Chez Havas Play, nous sommes convaincus que créativité et diversité sont liées. C’est pourquoi nous nous attachons à étudier toutes les candidatures sans distinction de genre, d'ethnicité, de religion, d'orientation sexuelle, de statut social, de handicap ou d’âge. Dans le cadre de sa politique diversité, seront étudiées, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Pourquoi Havas Play ? Pour une multitude de bonnes raisons que tu découvriras par toi-même lors de nos échanges mais aussi pour intégrer une agence certifiée et engagée dans les enjeux RSE notamment avec Agence Active (3 étoiles), ISO 14001 et Ecovadis.