(H/F) Couvreur

AQUILA RH; Lessay; Sur place; EUR 17 908 - 20 664; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Acomptes réguliers

Indemnités de fin de mission

Congés payés majorés

Avance de trésorerie

Épargne 5% dès 2026

Prime fidélité 200 EUR

Couleur CE accès réductions

Mutuelle d'entreprise

FASTT

Résumé du poste

Aquila RH, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients un couvreur H/F en intérim de 2 mois. Vous interviendrez sur la couverture de bâtiments, pose de gouttières et tuiles, et travaux d’étanchéité, en journée, 35h/semaine, à Lessay (Normandie).

Une expérience en zinguerie est souhaitée et l’habilitation travail en hauteur est exigée. Rémunération brut horaire entre 13,0 et 15,0 €, sur 12 mois.

Qualifications

• Expérience significative en couvreur H/F.
• Habilitation pour le travail en hauteur.
• Permis B requis.

Responsabilités

• Pose de gouttières, tuiles et étanchéité de toitures.
• Raccordements et alignements de toitures; travaux de finition; zinguerie souhaitée.

Connaissances

Expérience significative en couvreur H

Habilitation travail en hauteur

Permis B

Description du poste

Aquila RH, cabinet de recrutement en Intérim, CDD et CDI, spécialisé dans les domaines de l'industrie, BTP, transport et tertiaire recrute pour l'un de ses clients un(e) couvreur.

Vos missions

En tant que COUVREUR H/F, vous serez responsable de diverses tâches liées à la couverture de bâtiments. Votre expertise en matière de pose de gouttières, de tuiles et d'étanchéité de toitures sera essentielle pour réaliser un travail de qualité. Vous participerez également aux travaux de finition, aux raccordements et aux alignements de toitures. Expérience en zinguerie souhaitée.

Profil

• Expérience significative en tant que couvreur H/F.
• Habilitation pour le travail en hauteur.
• Obtention du permis B.

Type de contrat : Intérim - 2 Mois

Durée du travail : 35H/semaine

Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros sur 12 mois

Avantages

• Acomptes versés deux fois par semaine, les mardis et jeudis, pour une meilleure gestion de votre budget.
• Indemnités de fin de mission et congés payés majorées de 10% perçues tous les mois.
• Possibilité d'avance de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indemnités Congés Payés.
• Votre épargne rémunérée à 5% par an dès 2026, pour préparer sereinement votre avenir.
• Prime de fidélité pouvant atteindre 200EUR en janvier 2027, pour récompenser votre engagement et votre loyauté.
• Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission, pour bénéficier de réductions exclusives dans le domaine de la billetterie, des parcs et loisirs, de l'art et de la culture.
• Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT : accès à des formations, réductions sur les locations de voiture, accès prioritaire aux gardes d'enfant, et bien plus encore.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

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