GYNECOLOGUE OBSTETRICIEN (F/H)

Appel Médical - Groupe Randstad; Bologne; Sur place; EUR 107 217 - 131 043; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Logement gratuit 6 mois (renouvelable)

Forfait mobilité durable

Formation DU/DUI possible

Remboursement transport 75%

Équipements de pointe et RSE

Résumé du poste

Appel Médical - Groupe Randstad recherche un Gynécologue/Obstétricien h/f pour renforcer une équipe composée de 2 praticiens hospitaliers à temps plein, de remplaçants et d'une quinzaine de sages-femmes. Le poste peut être pour un PHC Motif 2, un PHC ou un Praticien Attaché à temps plein ou partiel, avec un salaire maximum de 119 130€ brut/an.

Avantages: logement gratuit pendant les 6 premiers mois; prise en charge partielle des transports; formations DU/DUI et mobilité durable selon le statut;

Qualifications

• Titulaire d'un DES en gynécologie obstétrique, inscrit-e au Conseil National de l'Ordre des Médecins ou inscriptible rapidement.

Responsabilités

• Participer aux consultations et au service des astreintes (à domicile) et assurer la continuité des soins.
• Maîtriser la prise en charge des grossesses pathologiques et des accouchements.
• Gérer les situations d'urgence obstétricales et les gestes techniques (extractions instrumentales, césariennes).
• Participer à la formation continue et se tenir informé des recommandations actuelles.
• Se déplacer pour les urgences gynécologiques et obstétricales.

Formation

DES en gynécologie obstétrique

Description du poste

LE POSTE:

En tant que Gynécologue/Obstétricien h/f, vous rejoignez une équipe complète comptant 2 praticiens hospitaliers temps plein, des remplaçants réguliers, et une quinzaine de sages-femmes.

Poste à pourvoir en tant que PH, PHC dont PHC Motif 2, Praticien Attaché à temps plein ou partiel - dès que possible. Salaire maximum de 119 130€ brut/an dans le cadre du Contrat PHC Motif 2.

Atouts de cette opportunité :

• Pas de gardes sur place.
• Pour les Praticiens Hospitaliers : Ouvert à la IESPE (indemnité d'engagement de service public exclusif) : Forfait mobilité durable (le cas échéant)
• Pour les Praticiens Contractuels : Ouvert à la PECH (prime d'engagement dans la carrière hospitalière); Forfait mobilité durable (le cas échéant).
• Possibilité de prise en charge des formations, DU ou DUI.
• Possibilité de logement gratuit à proximité de l'établissement durant les 6 premiers mois, renouvelable 1 fois.
• 75% des frais de transports en communs remboursés.
• Établissement investissant dans le recherche, l'innovation et les derniers équipements de pointe / et menant des actions RSE et innovantes dans l'éco soins.
• Conciliation vie pro/vie perso : salle de sport, activités bien être gratuites, garde d'enfant.
• Comité d'Entreprise, mutuelles, offres de l'amicale du personnel, arbre de noël, etc.

Vos missions :

• Participation aux consultations
• Participation au service des astreintes ( à domicile) et à la continuité des soins
• Maîtrise de la prise en charge des grossesses pathologiques
• Maîtrise des évènements pouvant survenir lors de l'accouchement : hémorragies, manœuvres de la dystocie des épaules et de manière plus générale de toutes les pathologies qui peuvent engager le pronostic vital du fœtus et de la mère
• Maîtrise des extractions instrumentales et des césariennes
• Maîtrise de l'hystérectomie d'hémostase
• Avoir l'esprit d'équipe, Etre à l'écoute des patients et des collaborateurs, Importance de la formation continue
• Se tenir au courant des nouvelles recommandations
• Déplacement pour les urgences gynécologiques et obstétricales.

Titulaire d'un DES en gynécologie obstétrique, inscrit-e au Conseil National de l'Ordre des Médecins ou inscriptible rapidement, il-elle a le souhait de s'investir dans la structure et dans ses projets de développement.