Gestionnaire Sinistres et Sécurité — Immobilier & Habitat

Batigere; Arpajon; On-site; EUR 40,000 - 55,000; Full time

Benefits offered by this job

13ème mois

Prime vacances de 1000 euros brut par an

Prime d’intéressement

Plan Épargne Entreprise

RTT

Télétravail : 8 jours par mois

Retraite supplémentaire après un an d’ancienneté

CSE (Chèques vacances, chèques cadeaux…)

Chèques CESU garde d’enfants

Forfait annuel « mobilités durables » 600 euros maximum

Job summary

BATIGERE recherche un Référent Sécurité pour animer la politique de sécurité et gérer les sinistres au sein de ses bâtiments en Île-de-France. Le candidat devra avoir une formation Bac+2/3 en Assurances ou Gestion Technique du Patrimoine et une première expérience dans le domaine. Les principales responsabilités incluent l'audit de sécurité, la gestion des sinistres, et le suivi des actions correctives. BATIGERE offre des avantages tels qu'un 13ème mois, des primes, le télétravail, et un plan d'épargne entreprise.

Qualifications

• Première expérience dans le domaine des sinistres et/ou de la sécurité ou de l’entretien du patrimoine.
• Connaissances en bâtiment et en immobilier.
• Qualités rédactionnelles.

Responsibilities

• Animer la politique sécurité sur votre patrimoine.
• Assurer un rôle d’audit sur le patrimoine.
• Piloter et gérer les sinistres.

Skills

Esprit d’équipe

Qualités relationnelles

Rigueur et organisation

Aptitude à la négociation

Sens du résultat et du service client

Education

Formation Bac+2/3 en Assurances ou en Gestion Technique du Patrimoine

Tools

Outils bureautiques

Job description

BATIGERE recherche un Référent Sécurité pour animer la politique de sécurité et gérer les sinistres au sein de ses bâtiments en Île-de-France. Le candidat devra avoir une formation Bac+2/3 en Assurances ou Gestion Technique du Patrimoine et une première expérience dans le domaine. Les principales responsabilités incluent l'audit de sécurité, la gestion des sinistres, et le suivi des actions correctives. BATIGERE offre des avantages tels qu'un 13ème mois, des primes, le télétravail, et un plan d'épargne entreprise.