Gestionnaire RH – Protection Sociale et Temps de Travail

Centre hospitalier Gérard Marchant; Toulouse; Sur place; EUR 20 000 - 27 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Restaurant du personnel

Frais abonnements 75%

CGOS prestations sociales

Chèques vacances / voyages

Résumé du poste

Le Centre hospitalier Gérard Marchant à Toulouse recrute un gestionnaire RH chargé de la protection sociale et de la gestion du temps de travail en remplacement au sein de la Direction des Ressources Humaines.

Vous assurerez des missions administratives liées à la protection sociale et au temps de travail, dans le cadre d’un CDD renouvelable, avec prise en charge partielle des frais et des avantages sociaux proposés par l’établissement.

Qualifications

• Bac + 2 minimum en gestion RH et droit.
• Expérience souhaitée en gestion RH.
• Maîtrise des logiciels RH hospitaliers (AGIRH, AGILTIME).
• Connaissance de la réglementation relative à la protection sociale et au temps de travail.

Responsabilités

• Gestion de la protection sociale: arrêts maladie, congés longue maladie, longue durée.
• Gestion des déclarations d’accidents du travail.
• Gestion des déclarations de maladies professionnelles.
• Gestion du temps de travail.
• Gestion des temps partiel thérapeutique.
• Gestion des activités syndicales.

Connaissances

Gestion RH

Droit

Rigueur

Diplomatie

Esprit d'équipe

Disponibilité

Formation

Bac + 2 minimum: gestion RH, droit

Outils

AGIRH

AGILTIME

Description du poste

Le Centre hospitalier Gérard Marchant à Toulouse recrute un gestionnaire RH chargé de la protection sociale et de la gestion du temps de travail en remplacement au sein de la Direction des Ressources Humaines.

Vous assurerez des missions administratives liées à la protection sociale et au temps de travail, dans le cadre d’un CDD renouvelable, avec prise en charge partielle des frais et des avantages sociaux proposés par l’établissement.