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Gestionnaire Paie - Télétravail - Cabinet Bienveillant H / F

MDS GROUPE

Amiens

Sur place

EUR 30 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 25 jours

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Résumé du poste

Une entreprise de services RH recherche un(e) Gestionnaire Paie (H/F) à Amiens. Vous serez responsable de la collecte et du traitement des informations de paie, ainsi que de la gestion des formalités RH. Les missions incluent l'établissement de bulletins de salaire et la gestion de la paie de l'entrée à la sortie des employés. Titulaire d'un diplôme en RH et idéalement avec 1 an d'expérience, postulez pour rejoindre une équipe dynamique.

Qualifications

  • Formation en RH/paie type Bac +2/3/Master exigée.
  • Au moins 1 an d'expérience à un poste similaire est idéal.
  • Capacité à travailler avec précision et ponctualité.

Responsabilités

  • Établir les bulletins de salaire pour un portefeuille multi-conventionnel.
  • Gérer l'entrée et la sortie des salariés.
  • Préparer les éléments variables de la paie.
  • Établir les déclarations sociales périodiques.
  • Conseiller les clients sur les questions RH.

Connaissances

Collecte et traitement des informations de paie
Gestion administrative des employés
Conseils aux clients

Formation

Diplôme en RH/paie (Bac +2/3/Master)

Outils

SILAE
Description du poste

En tant que Gestionnaire Paie (H / F), vous serez chargé(e) de collecter, traiter et vérifier les informations relatives à la paie des employés. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe sociale, pour garantir une paie précise et ponctuelle.

Missions :

  • Établissement bulletins de salaire (Portefeuille multi-conventionnel)
  • Gestion de l'entrée à la sortie du salarié
  • Collecte et préparation des éléments variables de la paie
  • Établissement de toutes les déclarations sociales périodiques
  • Etablissement des différentes formalités RH
  • Exploiter les informations transmises par les clients
  • Assurer la bonne tenue des dossiers au niveau social
  • Conseils clients

Le logiciel de production comptable utilisé est SILAE.

Titulaire d'une formation en RH / paie type Bac +2 / Bac +3 / Master, avec idéalement au moins 1 an d'expérience à un poste similaire, vous êtes invité à postuler.

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