Gestionnaire Paie Senior – Migration SIRH

Adecco - France; Arrondissement de Tours; Sur place; EUR 34 000 - 37 000; Plein temps

Résumé du poste

Un fournisseur de services de gestion de paie recherche un Gestionnaire Paie Confirmé H/F pour accompagner la migration de leur logiciel de paie. Le candidat idéal doit avoir un diplôme Bac +3, une expérience de 5 ans dans un poste similaire, et être rigoureux et polyvalent. Ce rôle implique le contrôle des éléments de paie et des tests de recette pour garantir la conformité avec le cahier des charges. La rémunération se situe entre 34 000 et 37 000 € brut par an.

Qualifications

• 5 ans d'expérience dans un poste similaire, avec une expérience sur des projets de migration de logiciels ou des projets RH.
• Excellente capacité à travailler dans un environnement dynamique.

Responsabilités

• Participer à la migration du logiciel de paie de CEGID à SOPRA HR FOR REGUL.
• Contrôler les éléments de paie, identifier et corriger les anomalies.
• Réaliser des tests de recette pour garantir la conformité des résultats.

Connaissances

Rigueur

Polyvalence

Capacité à travailler avec des données de paie

Formation

Diplôme Bac +3 minimum

Description du poste

Un fournisseur de services de gestion de paie recherche un Gestionnaire Paie Confirmé H/F pour accompagner la migration de leur logiciel de paie. Le candidat idéal doit avoir un diplôme Bac +3, une expérience de 5 ans dans un poste similaire, et être rigoureux et polyvalent. Ce rôle implique le contrôle des éléments de paie et des tests de recette pour garantir la conformité avec le cahier des charges. La rémunération se situe entre 34 000 et 37 000 € brut par an.