Gestionnaire Paie & RH — Santé, CDI Possible

La Croix-Rouge française; Lyon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation de soins à Lyon recherche un(e) Gestionnaire RH pour intégrer son équipe de Ressources Humaines. Vos missions incluent la gestion des contrats de travail, de la paie et des dossiers de médecine du travail. Vous devez avoir un Bac +2 minimum et une expérience dans ce domaine. Le poste est à pourvoir en CDD d'un mois renouvelable en CDI, avec un salaire à partir de 30 000€ bruts/an et plusieurs avantages, dont RTT et tickets repas.

Prestations

Salaire selon convention collective Croix-Rouge

RTT (1,5 jours par mois)

Accessibilité au parking ou prise en charge du transport

Tickets repas à 2,77€

Qualifications

• Expérience similaire dans les Ressources Humaines.
• Maîtrise impérative de la gestion de la paie, idéalement dans le secteur de la santé.
• Capacité à renseigner et conseiller les salariés.

Responsabilités

• Gestion des contrats de travail et des mutuelles.
• Gestion de la paie pour les collaborateurs.
• Gestion des rendez-vous médecine du travail.

Connaissances

Gestion de la paie

Aisance relationnelle

Organisation

Rigueur

Connaissance des outils informatiques

Formation

Bac +2 dans les Ressources Humaines

Outils

Pack Office

Logiciel HRA

Description du poste

Une organisation de soins à Lyon recherche un(e) Gestionnaire RH pour intégrer son équipe de Ressources Humaines. Vos missions incluent la gestion des contrats de travail, de la paie et des dossiers de médecine du travail. Vous devez avoir un Bac +2 minimum et une expérience dans ce domaine. Le poste est à pourvoir en CDD d'un mois renouvelable en CDI, avec un salaire à partir de 30 000€ bruts/an et plusieurs avantages, dont RTT et tickets repas.