Gestionnaire Paie RH Confirmé – Expert Multi-Conventionnel

WeRecruit; Plérin; Sur place; EUR 30 000 - 42 000; Plein temps

Résumé du poste

WeRecruit recherche un(e) gestionnaire de paie en Bretagne pour assurer, ou participer à, l’élaboration des bulletins, la gestion des absences et le suivi des échéances sociales.

Vous conseillez les clients sur leurs obligations sociales, bénéficiant du soutien de l’équipe Droit du Travail, et participez à la veille juridique et conventionnelle.

Ce poste met l’accent sur l’amélioration continue des pratiques et des processus RH, dans un cadre multi-conventionnel.

Qualifications

• Expérience en paie et déclarations sociales.
• Connaissance des obligations sociales et du droit du travail.
• Bonnes capacités organisationnelles et travail en équipe.

Responsabilités

• Élaboration de la paie: collecte des variables, éditions et contrôles des bulletins.
• Gestion des absences, arrêts, congés et situations particulières.
• Réalisation des déclarations sociales et suivi des échéances.
• Conseil de premier niveau après des clients, sur leurs obligations sociales et leurs questions RH courantes, avec le soutien de l’équipe Droit du Travail.
• Veille juridique et conventionnelle.
• Implication dans l’amélioration continue des pratiques et process.

Connaissances

Elaboration de la paie

Gestion des absences et congés

Conseil social client

Veille juridique et conventionnelle

Description du poste

WeRecruit recherche un(e) gestionnaire de paie en Bretagne pour assurer, ou participer à, l’élaboration des bulletins, la gestion des absences et le suivi des échéances sociales.

Vous conseillez les clients sur leurs obligations sociales, bénéficiant du soutien de l’équipe Droit du Travail, et participez à la veille juridique et conventionnelle.

Ce poste met l’accent sur l’amélioration continue des pratiques et des processus RH, dans un cadre multi-conventionnel.