Gestionnaire Paie — Pilotage RH & Subrogations (Intérim 35h)

CRIT; France; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de travail temporaire recherche un Gestionnaire Paie pour renforcer son équipe en France. Le candidat idéal possède au moins 2 ans d'expérience dans la gestion des absences et une formation Bac+2/Bac+3 en gestion de la paie. Ce poste propose un contrat intérim de 6 mois avec un salaire brut de 12.0 à 15.0 Euros/h et divers avantages tels que des aides diverses et un compte épargne temps.

Prestations

Taux horaire fixe + 10% fin de mission

Compte Epargne Temps déblocable

Acompte de paie hebdomadaire

Aides via FASTT : mutuelle, logement, garde d'enfants

Application My Crit

CSE : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances

Qualifications

• Expérience indispensable de 2 ans en gestion des absences.
• Capacité à gérer les priorités.
• Autonomie dans les tâches administratives.

Responsabilités

• Support opérationnel aux gestionnaires de paie.
• Gestion administrative des arrêts de travail.
• Coordination avec les services RH.

Connaissances

Gestion des absences

Bonne maîtrise du Pack Office

Rigueur

Sens de l'organisation

Confidentialité

Esprit d'équipe

Proactivité

Formation

Bac+2 à Bac+3 en gestion de la paie

Outils

Excel

SAP

Description du poste

Une agence de travail temporaire recherche un Gestionnaire Paie pour renforcer son équipe en France. Le candidat idéal possède au moins 2 ans d'expérience dans la gestion des absences et une formation Bac+2/Bac+3 en gestion de la paie. Ce poste propose un contrat intérim de 6 mois avec un salaire brut de 12.0 à 15.0 Euros/h et divers avantages tels que des aides diverses et un compte épargne temps.