Gestionnaire paie (H/F)

MANPOWER FRANCE; Toulouse; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de travail temporaire recherche un Gestionnaire paie pour gérer la paie de A à Z pour 300 dossiers. Vous serez responsable de l'élaboration, du suivi et du paiement des soldes de congés, ainsi que de répondre aux questions des collaborateurs. Une formation en Gestion Paie est requise. Ce poste est en contrat d'intérim de 3 mois, à Toulouse, avec une durée de travail de 35H/semaine.

Prestations

Conseils emploi

Avantages divers

Qualifications

• Expérience en paie exigée.
• Débutant accepté pour certains postes.
• Suivi de l'effectif et démarches d'entrée dans le contrat.

Responsabilités

• Gestion de la paie de A à Z pour 300 dossiers.
• Elaboration et contrôle des paies.
• Réponses aux questions des collaborateurs et suivi des soldes de congés.

Connaissances

Maîtrise des processus de paie

Aisance avec les outils bureautiques

Capacités rédactionnelles

Aisance relationnelle

Formation

BAC 2 Gestion Paie

BAC 3 Gestion Paie/RH

Description du poste

Actualisé le 11 août 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler

Manpower TOULOUSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Gestionnaire paie (contrat de travail) (H/F)Gestion de la paie de A à Z, avec un bac de gestion de 300 dossiers :- Elaboration de la paie ( intégration des éléments, contrôle..)- Suivi de l'effectif, démarches d'entrée dans le contrat (DPAE), récupération et enregistrement des données, et accompagnement de l'alternant dans son entrée en entreprise.- Démarche de sortie (suivi et paiements des soldes).- Réponses aux questions formulées par les collaborateurs (via plateforme de gestion de la demande).- Enregistrement, suivi et paiement des soldes de congés et droits lié au contrat.- Contrôle des données.-Formation BAC 2 Gestion Paie ou BAC3 Gestion Paie/RH.-Maîtrise des processus de paie.-Aisance avec les outils bureautiques et outils de gestion de paie.-Capacités rédactionnelles et aisance relationnelle.-Expérience en paie exigée.

Type de contrat Intérim - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Autres

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier spécialisé
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

20 à 49 salariés

Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi :- Des opportunités nombreuses et diversifiées- Une expertise RH et des conseils emploi- Une employabilité durable avec le programme MyPath- Des démarches facilitées- Des avantages et des servicesMme Sylvie IZARN

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