Gestionnaire Paie Expert - Multi-Conventions, SILAE

CRIT LILLE BTP; Ronchin; Sur place; EUR 36 000 - 48 000; Plein temps

Résumé du poste

CRIT LILLE BTP recherche un gestionnaire de paie expérimenté pour prendre en charge un portefeuille clients multi-conventions. Vous travaillerez en autonomie au sein du pôle social et assurerez les paies, les déclarations et le respect de la réglementation.

Vous maîtrisez SILAE et disposez d’au moins 3 ans d'expérience en cabinet ou en externalisation. Poste basé près de Wingles (Lens / La Bassée), avec un esprit d'équipe et un sens du service client indispensables.

Qualifications

• Expérience d’au moins 3 ans en gestion de paie en environnement multi-conventions.
• Expérience en cabinet d’expertise comptable ou structure d’externalisation de paie.
• Solides connaissances en législation sociale.
• La maîtrise de SILAE est un atout.
• Rigueur, organisation et respect des délais.

Responsabilités

• Gérer la paie d'un portefeuille clients en environnement multi-conventions.
• Collecter et contrôler les éléments variables de paie.
• Établir les bulletins de paie dans le respect de la réglementation sociale.
• Réaliser les déclarations sociales et assurer le paiement des cotisations.
• Gérer les entrées et sorties des salarié·e·s (contrats, soldes de tout compte).
• Répondre aux demandes des client·e·s en matière de paie et de droit social.
• Veiller aux évolutions législatives et conventionnelles.

Connaissances

Gestion de paie

Rigueur et organisation

Bon relationnel

Sens du service client

Outils

SILAE

Description du poste

CRIT LILLE BTP recherche un gestionnaire de paie expérimenté pour prendre en charge un portefeuille clients multi-conventions. Vous travaillerez en autonomie au sein du pôle social et assurerez les paies, les déclarations et le respect de la réglementation.

Vous maîtrisez SILAE et disposez d’au moins 3 ans d'expérience en cabinet ou en externalisation. Poste basé près de Wingles (Lens / La Bassée), avec un esprit d'équipe et un sens du service client indispensables.