Gestionnaire Paie et ADP H/F

PAY JOB; Strasbourg; On-site; EUR 27,000 - 45,000; Full time

Benefits offered by this job

Restaurant d’entreprise

Mutuelle

CSE

Indemnités kilométriques

Job summary

PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, recherche pour son client au nord de Strasbourg une Gestionnaire Paie & Administration du Personnel en intérim prolongeable jusqu’à 12 mois. Le poste est à pourvoir rapidement et sera rattaché à la DRH.

Vous prenez en charge environ 160 paies, l’administration du personnel et participez à des projets RH; horaires 37h + RTT, rémunération 27–45 K€ selon expérience. Avantages: restaurant d’entreprise, mutuelle, CSE et indemnités kilométriques.

Qualifications

• 3 ans d'expérience minimum en paie internalisée.
• Bonne connaissance des règles sociales et DSN.
• Aisance avec les outils informatiques RH.

Responsibilities

• Gestion complète de la paie et des charges sociales (préparation, contrôle, DSN, soldes de tout compte).
• Administration du personnel (embauches, départs, absences, visites médicales, gestion des temps).
• Participation à des projets RH et au suivi des obligations légales.

Skills

Gestion de paie

Administration du personnel

DSN et déclarations

Job description

PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement des offres d’emploi ciblées (Gestionnaire / Responsable Paie, ADP et SIRH...)

PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, recherche pour son client au nord de Strasbourg – 67, un(e) Gestionnaire Paie & Administration du Personnel en intérim prolongeable jusqu’à 12mois.

Vos Missions

Rattaché(e) à la DRH, vous prenez en charge un portefeuille d’environ 160 paies et intervenez sur :

• La gestion complète de la paie et des charges sociales (préparation, contrôle, DSN, soldes de tout compte, justification des comptes)
• L’administration du personnel (embauches, départs, absences, visites médicales, gestion des temps, conseil aux managers et salariés)
• La participation à des projets RH et au suivi des obligations légales (déclarations annuelles, évolutions réglementaires, procédures internes)

Conditions & avantages

• Horaires : 37h + RTT (5,5 en intérim)
• Rémunération : 27 à 45 K€ selon votre niveau d'expérience
• Avantages : restaurant d’entreprise, mutuelle, CSE, indemnités kilométriques
• Intégration et formation prévues

Site accessible en transports en commun, parking disponible

• Vous avez 3ans d'expérience minimum sur la gestion de la paie internalisée
• Disponibilité rapide (idéalement sans préavis)

Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l’objet d’un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).