Gestionnaire paie et ADP (H/F)

PAY JOB

Bruz

Hybride

EUR 30 000 - 33 000

Temps partiel

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

Télétravail partiel 2 jours/semaine
Environnement multi-sites et multi-con
Contrat CDI à temps partiel possible

Résumé du poste

PAY JOB recherche pour un client à Bruz un gestionnaire de Paie et ADP (H/F) en CDI, 2 jours de télétravail par semaine et 80% de temps partiel possible. Rémunération entre 30 et 33 K€ sur 12 mois selon profil et expérience.

Vous assurez la paie de A à Z, la gestion des charges sociales et DSN, ainsi que l’administration du personnel et les demandes des collaborateurs. Expérience minimale de 2 ans exigée.

Qualifications

  • Gestion complète de la paie et DSN.
  • Gestion administrative du personnel et requêtes collaborateurs.
  • Expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire (paie dans son entièreté).

Responsabilités

  • Gérer la paie de A à Z.
  • Gérer les charges sociales et DSN.
  • Gérer l’administration du personnel dans son ensemble.
  • Répondre aux demandes des collaborateurs.

Connaissances

Paie 360°
DSN
Administration du personnel
Gestion des demandes collaborateurs

Outils

Sage

Description du poste

Nous recherchons pour un client, Entreprise, un(e) gestionnaire de Paie et ADP (H/F) dans le cadre d'un CDI.

Vos Missions Sont Les Suivantes
  • Gestion de la paie de A à Z
  • Gestion des charges sociales et DSN
  • Gestion de l’administration du personnel dans son ensemble
  • Répondre aux demandes des collaborateurs

Total du portefeuille : environ 100 salariés.

Contexte : multi sites et multi conventions

Vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 2 ans sur un poste similaire (gestion de la paie dans son entièreté).

Rémunération : 30/33K€ sur 12 mois (selon profil / expérience)

Logiciel : Sage (non exigé).

Date d’entrée souhaitée : Dès que possible - préavis gérable

Lieu : BRUZ (35)

2 jours de télétravail par semaine.

Temps partiel 80% possible

Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l’objet d’un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).

Pour connaître la politique de protection des données personnelles de notre société, et l’ensemble de vos droits, nous vous invitons à cliquer ici.

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