Gestionnaire Maintenance Parc H/F

SATIS TT COLMAR; Biesheim; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

SATIS TT COLMAR recherche un(e) Gestionnaire Maintenance Parc en CDI à Biesheim. Vous serez responsable de la coordination des opérations de maintenance entre les équipes internes et les prestataires pour garantir la disponibilité des équipements.

Le poste requiert un BTS en mécanique, avec une expérience appréciée dans la gestion de contrats de maintenance. Vous travaillerez 35 heures par semaine, avec un salaire brut annuel compris entre 30 000 € et 40 000 €.

Qualifications

• Titulaire d'un BTS ou d'une formation équivalente dans le domaine de la mécanique.
• Expérience significative dans la gestion de contrats de maintenance ou de prestations techniques.
• Réactivité et capacité à gérer les priorités.

Responsabilités

• Piloter les opérations de maintenance réalisées par les prestataires.
• Assurer le suivi de l'état des équipements.
• Garantir la conformité réglementaire des équipements.

Connaissances

Gestion de contrats de maintenance

Capacités de communication

Organisation

Anglais

Formation

BTS en mécanique

Outils

Logiciels de gestion

Description du poste

Offre n· 210BSFB : Gestionnaire Maintenance Parc H/F

Satis Industrie Colmar recherche un(e) Gestionnaire Maintenance Parc H/F en CDI. Rattaché(e) au Responsable des Services Techniques, vous assurez la coordination entre les équipes internes et les entreprises prestataires afin de garantir la disponibilité, la fiabilité et la performance des équipements tout en optimisant les coûts d'exploitation.

Responsabilités

• Piloter les opérations de maintenance réalisées par les prestataires dans le respect des objectifs contractuels et des règles de sécurité.
• Assurer le suivi de l'état des équipements et mettre en œuvre les actions nécessaires pour améliorer leur fiabilité et réduire les coûts d'exploitation.
• Garantir la conformité réglementaire des équipements et des activités relevant de votre périmètre.
• Identifier et signaler les dysfonctionnements, tout en veillant au respect des contrats et cahiers des charges.
• Suivre les indicateurs de performance, animer les réunions de suivi et participer aux audits et démarches d'amélioration continue.
• Gérer les commandes et les relations avec les prestataires.
• Participer au déploiement et à la mise en œuvre de projets techniques liés à votre périmètre.

Profil recherché

• Titulaire d'un BTS ou d'une formation équivalente dans le domaine de la mécanique.
• Connaissances de base en électricité appréciées.
• Expérience significative dans la gestion de contrats de maintenance ou de prestations techniques.
• Bonnes capacités de communication et aptitude à formaliser des procédures et à transmettre des connaissances.
• Réactivité, rigueur, sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités.
• Force de proposition et autonomie dans la conduite des missions.
• Maîtrise de l'anglais constitue un atout.

Conditions de travail

Type de contrat: CDI

Durée du travail: 35 heures/semaine, travail en journée.

Rémunération

Salaire brut annuel: 30 000 € à 40 000 € sur 12 mois.

Informations complémentaires

• Qualification: Employé qualifié.
• Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire.

Employeur

20 à 49 salariés

Notre client est un des leaders mondiaux de la transformation d’aluminium, reconnu par les principaux constructeurs du marché aéronautique, packaging et automobile. Son site de Neuf-Brisach (1500 salariés) en Alsace (30 min de Colmar) produit plus de 400 000 tonnes d'aluminium/an à destination de l'industrie packaging et automobile, et possède une unité de recyclage en fort développement.