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Gestionnaire finances (H/F)

MAIRIE

Villemur-sur-Tarn

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Temps partiel

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Résumé du poste

Une collectivité territoriale à Villemur-sur-Tarn recherche un(e) Gestionnaire finances (H/F) pour superviser la gestion budgétaire et comptable. Le poste implique la préparation du budget, le suivi des procédures et l'analyse des évolutions de trésorerie. Le candidat doit posséder des compétences en comptabilité, être autonome, rigoureux et capable d'organiser son travail. Ce poste en CDD est de 37H30 par semaine et offre divers avantages, tels que RTT et participation aux mutuelles santé.

Prestations

Rythme de travail sur semaine de 4.5 jours possible
RTT
Adhésion au CNAS
Participation prévoyance
Participation mutuelles santé

Qualifications

  • Expérience de 6 mois en gestion financière est indispensable.
  • Connaissance des procédures budgétaires des collectivités locales.

Responsabilités

  • Préparer le budget et suivre les procédures financières.
  • Suivre l'exécution budgétaire et ajuster les écarts.
  • Gérer la comptabilité publique et les dépenses.

Connaissances

Connaître les règles et procédures budgétaires et de financement des collectivités
Connaître les règles budgétaires et comptables des marchés publics
Connaître les règles de la trésorerie
Maîtriser les règles de la comptabilité publique
Maîtriser le logiciel Berger-Levraut
Savoir organiser son temps de travail
Être consciencieux et rigoureux
Dynamisme et motivation
Description du poste
Offre n° 201TKHH
Gestionnaire finances (H/F)

Situé au cœur du triangle Toulouse-Montauban-Albi, le territoire de Val'Aïgo accueille une population de plus en plus jeune et active, séduite par un cadre de vie idéal et les nombreux services proposés par la communauté de communes.

Mission
  • Préparation du budget, élaboration et suivi de procédures
  • Participer à l'élaboration des prévisions budgétaires en coût global
  • Développer et mettre en place des outils d'ajustement et de régulation
  • Gestion de l'équilibre budgétaire : suivre l'exécution budgétaire et rectifier les écarts entre prévisionnel et réalisé
  • Elaboration de stratégies financières : élaborer des outils d'aide à la décision financière, élaborer des scénarios d'investissement
  • Gestion comptable : assurer la liquidation et le mandatement des dépenses, suivre les délais de paiement, suivre et engager les marchés publics (dont travaux), contrôler et émettre les titres de recettes, suivre les opérations comptables avec le SGC, mettre à jour les tableaux de bord de gestion
  • Gestion de la dette et de la trésorerie : analyser les évolutions de trésorerie
Exigences requises
Compétences techniques
  • Connaître les règles et procédures budgétaires et de financement des collectivités
  • Connaître les règles budgétaires et comptables des marchés publics
  • Connaître les règles de la trésorerie
  • Connaître les rythmes des encaissements et décaissements de la collectivité
  • Comprendre le fonctionnement des marchés financiers
  • Maîtriser les règles de la comptabilité publique
  • Maîtriser les documents de base : compte administratif, compte de gestion, CFU
  • Maîtriser le logiciel Berger-Levraut
  • Savoir recueillir et traiter des données
  • Maîtriser les nomenclatures comptables M49 et M57
Compétences relationnelles
  • Savoir organiser son temps de travail
  • Autonomie et réactivité
  • Être discret et courtois
  • Savoir être autonome et efficace
  • Être consciencieux et rigoureux
  • Discrétion professionnelle
  • Dynamisme et motivation
  • Ponctualité, assiduité et disponibilité
Avantages
  • Rythme de travail sur semaine de 4.5 jours possible
  • RTT
  • Adhésion au comité national d'actions sociales (CNAS)
  • Participation prévoyance aux contrats individuels labellisés 15 euros
  • Participation aux mutuelles santé labellisées à hauteur de 20 euros
  • Poste à 37H30 avec 15 jours de RTT
Information contractuel
  • Type de contrat : CDD - 6 mois
  • Durée du travail : 37H30/semaine
  • Travail en journée
  • Salaire : Selon profil
Profil souhaité

Non précisé

Expérience
  • 6 mois – cette expérience est indispensable
Compétences
  • Elaborer, suivre et piloter un budget – indispensable
  • Superviser la gestion financière – indispensable
Savoir-être professionnels
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur

50 à 99 salariés

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